大學生和招聘經理需要知道什麼才能讓 CoSchedule 的 Owen Piehl 成功進行營銷實習 [AMP 233]

您是負責建立營銷團隊的招聘經理嗎？ 實習計劃不應該是事後的想法。 花時間有效地選擇候選人和支持實習生，使其成為富有成效的團隊成員，並在他們的職業生涯中獲得良好的開端。 今天的嘉賓是 CoSchedule 實習生 Owen Piehl，他分享了有關如何在經驗有限的情況下獲得特定職位實習的見解。 歐文談到了大學生和招聘經理需要知道什麼才能使營銷實習成功。 該節目的一些亮點包括：

• 為什麼選擇 CoSchedule？ 公司的營銷使命、文化、價值觀和內容
• 公司研究：這是你想做的嗎？ 提交申請，面試準備
• 技能：強調優勢，而不是劣勢，以解決缺乏經驗
• 其他機會：網絡促成了國會和報紙的聯繫
• 高標準：學會接受編輯和反饋； 不要個人認為
• 害怕失敗：相信能力/技能，並為實現它們而努力
• 正確的決定：做正確的事，建立信任，允許犯錯的空間，成長
• 入職：廣泛概述以了解角色和職責

如果您喜歡今天的節目，請在 iTunes 上訂閱可操作的內容營銷播客！ SoundCloud 上也提供播客， 縫合器和谷歌播放。 成績單：本：嘿，歐文。 今天下午怎麼樣？ 歐文：我過得很好，本。 你好嗎？ 本：我還不錯。 我的麥克風有問題。 歐文：哦，是的。 不過我已經解決了。 本：我有一台新的 MacBook Air。 這是通過 Thunderbolt 電纜進行的不同類型的輸入。 還是把它理順了。 這是我們第一次在節目中安排 CoSchedule 實習生。 歐文：哇，我很榮幸。 本：你是第一個。 從這裡開始，你在這裡多久了？ 從一月份開始，對吧？ 歐文：是的，我從一月份開始。 我已經在這裡幾個月了。 我最初是一名社交媒體實習生。 這就是我被聘用的原因，因為我可能會補充一點社交媒體經驗。 現在我已經轉移到內容編輯實習生了。 我已經這樣做了大約一個星期了。 這進展順利。 到目前為止，我很享受我的時光，當然。 本：我們非常感謝您加入團隊。 我認為您確實做了很多工作來很快證明自己。 但是回到你申請的時候，當你出去尋找實習機會的時候，作為一個未來的實習生，你正在尋找哪些東西？ 然後是什麼最終導致你申請 CoSchedule 而不是其他任何你可以去的地方？ 歐文：嗯，我的經驗主要是寫作。 我一直從事新聞工作。 我在俾斯麥當地報紙《俾斯麥論壇報》實習。 這就是我的經驗所在，所以我一直在尋找可以讓我稍微涉足營銷的東西，更多地了解營銷團隊的工作方式。 在我研究的過程中，我看到了 CoSchedule 的一些職位空缺，並為該公司做了一些研究。 我真的很欣賞這些價值觀。 任務真的很棒我喜歡博客內容、播客和所有類似的東西。 這似乎是我想參與的事情，所以我想，為什麼不申請呢？ 去吧，我在這裡。 本：太棒了。 聽起來你對公司做了很多研究，並確保你知道我們做什麼，我們的文化是什麼樣的，我們的價值觀是什麼樣的。 它是你可以學習的地方，你可以很適合的地方等等嗎？ 為什麼你覺得在提交申請或參加面試之前採取這些步驟進行研究並投入工作以確保你對公司的熟悉程度如此重要？ 歐文：它的第一部分絕對是為了我自己，確保這是我想做的事情，我不會在第一天走進去對自己說，我在這是要幹嘛？ 這不是我想要的。 這是開始的主要事情。 然後當我決定這是我感興趣的事情時，很多研究只是為面試做準備，整理我的申請，閱讀工作要求，調整我的簡歷申請，然後準備電話和麵對面的採訪。 這是其中很大一部分，但主要是確保這是我想做的事情，並且公司的價值觀和文化是我會支持的事情。 本：你提到的事情是你正在整理你的簡歷，整理你的申請，你正在準備面試。 但正如您所提到的，您正在申請社交媒體實習，但您沒有任何實際的社交媒體背景。 你是怎麼解決的？ 你的策略是什麼？ 歐文：我和一些朋友開玩笑說我申請經營社交媒體，但我什至不經營自己的社交媒體。 這絕對是一個挑戰，我不得不花一點時間進行頭腦風暴。 我是我高中報紙的主編，所以我運行了他們的 Instagram，我也做過類似的小事。 但大多數情況下，我繞過它的方式只是突出我擅長的東西。 我認為與其試圖撒謊並想出一些不太相關的社交媒體經驗，我對自己作為作家、創作內容的能力充滿信心，而且我知道我是一個快速學習者。 我將能夠在我前進的過程中進來拿東西，所以我試圖在我的申請和麵試中真正強調這一點，只是為了解決缺乏經驗的問題。 Ben：對於實習，顯然，期望有點不同。 當然，雇主不認為你會帶著完整的簡歷和五年的經驗或類似的東西來到這裡。 聽起來好像您選擇關注您的技能如何適合角色，而不是您的經驗如何適合描述。 歐文：是的，這是描述它的好方法。 本：我認為這真的很聰明。 你為你的高中報紙工作，但正如你也提到的，你為一家日報工作。 那是直接從高中畢業還是高中剛畢業不久？ 歐文：我幾乎是在大四畢業後立即開始的。 我在來法戈之前的那個夏天工作。 本：這真的，真的太棒了。 我認為這是一個非常酷的成就。 這是一個兩部分的問題。 你是如何獲得這個機會的，這個機會如何幫助你為這次實習做好準備？ 歐文：我是怎麼著陸的？ 我在我的校報上。 我從高二開始。 大三時我是新聞和體育編輯，大四時我是主編。 在我大四的時候，因為我是主編，他們在海蒂·海特坎普和凱文·克萊默之間舉行了一場參議院辯論。 本：誰是國會議員或參議院議員。 歐文：是的，國會議員。 我可能在那裡說錯了。 本：不，你沒有。 我只是為我們的聽眾插話，他們可能不熟悉北達科他州的政客，但他們參加了參議院競選。 歐文：是的，當然。 基本上，它是由北達科他州新聞協會發布的——我可能說錯了——他們選了一名學生記者，然後聯繫了我。 有一天我接到一個電話，問我是否願意這樣做。 顯然，我說是的。 我從學校周圍的人那裡得到了一些問題，然後就這樣做了。 那是一次很棒的經歷，但後來，我和一些人交談。 Amy Dalrymple 當時是 The Tribune 的一名文案編輯/記者，來找我說話，給了我她的名片，我建立了這種聯繫。 到那個夏天，她正在轉任《論壇報》的主編。 我剛聯繫她說，嘿，我不知道你們是否在做實習或交易是什麼，但我很想申請你們能提供的任何東西。 我能夠得到那份工作，而且效果很好。 那年夏天我為他們工作，之後做了一些自由職業。 問題的第二部分又是什麼？ 對不起。 本：我什至不記得了。 不，我在開玩笑。 問題的第二部分是，這段經歷如何幫助你為在 CoSchedule 所做的事情做好準備？ 歐文：我想說最重要的是學習如何進行編輯。 我一直是一個好作家。 我想說，這可能是我在專業環境中的主要技能。 很長一段時間裡，我都會上交學校的作業，但我不會得到太多反饋。 我會為我的校報上交文章，我不會得到太多反饋。 然後當我去論壇報時，突然之間它很專業。 我正在寫這些作品。 他們打算登報。 很多人會去看他們，所以他們有非常高的標準，他們一直在堅持。 馬上，這對我的系統來說是一個衝擊，我交了一篇文章，它回來了，而且它完全被紅色墨水填滿了。 我必須很快學會，你不能把它當成個人。 所有這些編輯都是為了改進你的工作，這絕對是我在學校和實習期間都能做到的。 只是能夠接受編輯並向他們學習，而不是過於個人化，因為人們只是試圖維持高標準的工作，他們正試圖幫助你到達那裡。 這絕對是我從中學到的東西。 此外，只是擴展我作為作家的技能，學習如何在團隊中工作，滿足最後期限，工作流程，諸如此類的事情。 我當然也學到了很多。 Ben：當我申請這個行業的工作時，有一點非常重要，尤其是在入門級，但總的來說，可能是專注於技能，而不僅僅是責任。 例如，歐文知道自己可以寫得很好，並且認為他可以在社交媒體職位上表現出色，不是因為他擅長社交媒體，也不是因為他真的對社交媒體一無所知，而是因為他知道自己擁有一個核心可以轉移到該角色的技能，並且對於該職位的任何人的成功都是必不可少的。 他沒有被自己以前從未真正做過社交媒體工作的事實嚇倒，而是將其視為一個機會。 如果你看到一份工作描述並想申請，但你猶豫了，因為它要求你做一些你以前從未做過的事情，問問自己你現在有哪些技能可以轉移。 將其與永不停止學習的奉獻精神相結合，您可能會為自己所取得的成就感到驚訝。 現在，回到歐文。 你對自己、對自己的技能有非常強烈的信念，而且你似乎很清楚自己知道自己的能力。 當你剛從高中畢業並且有機會為一份真正的報紙撰稿時，我想這對你很有幫助。 你已經上大學了一半，你正在申請實習，並了解在實際辦公環境中工作的感覺。 我認為，當你剛從高中畢業，甚至還沒有達到法定飲酒年齡時，很容易低估你需要多大的信心和多大的勇氣。 那麼你會給任何人甚麼建議呢？ 他們是否處於與您在學校的情況相似的情況，或者他們是否是任何人。 如果你覺得一個機會可能會在某種程度上具有挑戰性或令人生畏，你如何克服對拒絕的恐懼、對失敗的恐懼、對你無法以某種方式衡量的恐懼？ 因為我認為這真的阻止了很多人嘗試。 歐文：當然。 我的意思是，這種恐懼一直存在。 我不能說我沒有那種感覺。 我進來面試，我記得我在想，哦，如果他們不喜歡我，這個，那個怎麼辦？ 不管它是什麼，但歸根結底，這只是作為一個人的一部分。 如果你想讓事情發生，你必須把自己放在那裡，去做事情。 我想說，對於我這個職位的人來說，很多時候，一件大事是，如果你在學校，不管是什麼，你知道你必須做什麼才能獲得及格分數。 你有一種標題心態，你只是在檢查事情。 你並沒有真正加倍努力，但你正在做你需要做的事情。 僅僅這樣做，你並不會真正成功。 我得到的一些最好的建議是，你會拿出你投入的東西，而且任何事情都是如此。 這與生活、工作、學校、朋友有關，無論是什麼。 無論您付出什麼努力，都將與您從經驗中獲得的收益直接相關。 這絕對只是一個問題——無論如何對我來說——只是試圖提醒自己我對自己有很高的期望。 當然，我的一部分擔心無法滿足這些期望，但前進、獲得經驗並在專業、個人方面成為更好的人的唯一途徑就是投入、付出努力和嘗試。 您錯過了 100% 的未拍攝鏡頭。 我想這是我學到的主要教訓。 本：著名的邁克爾斯科特名言。 我認為這是非常棒的建議。 我認為你描述的方式很成熟，因為你並不否認恐懼的存在，但你正在以一種富有成效而不是抑制的方式使用它或利用它。 總的來說，人們非常渴望以這種方式思考。 你來這裡才四個月。 到目前為止，您在 CoSchedule 工作期間學到的最重要的東西是什麼？ 歐文：我學到的一些最重要的東西。 我不知道什麼是內容營銷。 我不知道如何經營社交媒體。 我在學。 如果我進入市場營銷方面，進入那些東西，我在那個領域幾乎一無所知。 我在這些領域學到的東西比我在我們這個時代所能提到的要多。 除此之外，我學到了很多關於在團隊中工作的知識，努力優化你每天投入的精力。 我真正欣賞 CoSchedule 的一件事是它非常注重結果。 我在他們更關心的地方工作過，你現在在嗎？ 我在賽百味工作了一段時間。 他們總是看著你的背影。 你必須優化你的時間，超級高效，所有這些事情。 我覺得在 CoSchedule，它更輕鬆一些，但沒有人對工作感到放鬆。 每個人都在努力推動，成為最好的自己，獲得最好的結果。 它只是在你的角色中找到舒適的平衡，然後根據你的技能最大化你的輸出。 我不知道這是否真的回答了這個問題。 本：不。 在相對較短的時間和空間內學到的東西沒有正確或錯誤的答案，但如果有的話，它真的可能只是重申價值並應用於與你的技能相符的事情，即使你不知道描述中的所有內容實際上是什麼意思。 對於實習和這個行業的入門級來說，你不會知道所有需要知道的東西。 但你並沒有被這些嚇到，我認為這很棒。 顯然，您在我們的網站上花費了很多時間，並且確實做了功課，以確保這不僅是您想要工作的公司類型，而且這將是您的工作場所重新能夠學習與幫助你到達你想去的地方相關的東西。 從您的角度來看，您認為營銷團隊的招聘經理可以做些什麼來確保他們的實習機會和這些工作清單對學生和未來的實習生有吸引力？ 因為有些孩子喜歡你自己，所以你會申請一些東西，因為即使你不知道描述中列出的所有內容，它看起來也很有趣。 但是有些學生可能會看到這一點並看到一個術語或責任描述，如果他們不知道所有這些東西是什麼，他們可能不會申請。 從你的角度來看，我們做對了什麼，基本上，也許其他人可以復制？ 歐文：首先，CoSchedule 工作列表隨處可見。 如果我查找營銷實習，它就會出現。 那是在我的腦海裡。 然後當我真正看到它時，你們有，對於工作描述，有關於你將做什麼和任務的描述，你將在團隊中做什麼。 但是我不知道除了你會工作並且你知道如何寫作之外，真的有一個要求——基本技能。 然後是“會很好”之類的話，你談到要成為一個積極的學習者，對你的工作感興趣，營銷。 這讓我對它產生了興趣。 我想說的是 CoSchedule About Us 頁面，那是我第一次看到的地方，我說，好吧，我真的可以看到自己在這里工作。 你有很好的價值觀。 有視頻介紹。 我對北達科坦州的吸引力，我在這裡出生和長大，當地的人才，試圖為該地區帶來工作——我真的很感激。 我想說的是，讓我知道我在申請時做出了正確決定的主要事情——這是在我得到它之後，但我以前見過——被告知我們給你這份工作是因為我們信任你做正確的事。 我認為這是我這個年紀的人經常聽不到的東西。 他們有很多人在監視他們，無論是父母，老師，房東，還是任何不信任他們的人，總是試圖嘮叨，或者不管是什麼。 僅僅因為被聘用在這裡，我就有了那種信任，我有犯錯的空間，然後從那裡繼續前進，這對我來說是一件大事。 在整個申請過程和我在這裡的時間裡，我真的很感激。 Ben：如果我們在辦公室裡轉轉，我想很多人都會有很多非常相似的觀點。 繼續這個思路，您認為營銷團隊的經理或招聘經理或營銷團隊的主管，他們可以做些什麼來幫助支持實習生？ 你覺得你這個職位的人在合理的範圍內需要什麼樣的事情來確保你能夠成功？ 因為很多東西都將是全新的。 無論是責任、工作中必須做的事情，甚至只是學習如何在辦公室工作，這在你職業生涯的早期都是一件大事。 在您看來，這裡沒有正確或錯誤的答案，您認為哪些事情對於幫助實習生走上正軌至關重要？ 歐文：就像我之前說的，知道你得到了高層和整個團隊的信任，這是一件大事。 我認為入職材料非常重要。 我知道當我來到 CoSchedule 時，我有為期三天的入職培訓。 那是我的第一個任務，只是通過了解團隊，每個人工作的地方，在辦公室裡走來走去和每個人會面，了解任務。 我與所有部門的負責人進行了靜坐會議。 我認為這真的很大，因為我之前做過一些事情，你只是被隔離在你的區域、你的團隊部門或其他任何地方。 更廣泛地了解我在整個公司中的角色是什麼，我認為這是巨大的。 我想說也有隨你學習的任務，只是有一個你可以問問題的人。 你對我就是這樣。 我坐在你旁邊。 如果我有問題，我可以問你。 我不必坐在那裡擔心，然後想，天哪，我做不到。 我不知道該怎麼做這些事情。 只要擁有開放的溝通渠道，並且知道您擁有團隊的空間和信任，可以繼續學習，並嘗試改善您的角色。 這些是主要的事情。 實習生的一件大事是靈活性。 這是我欣賞 CoSchedule 的另一件事，日程安排的靈活性非常好。 我知道很多人想申請實習，但他們有面對面的課程。 他們必須在辦公室呆這麼長時間，但他們不能。 他們只是無法做到這一切。 他們最終沒有申請，因為他們可能很適合這個角色。 我想說這對經理或任何人來說都是一件大事。 如果他們想招聘實習生，只要明白一些你最好的候選人會做其他事情。 他們將在俱樂部。 他們要上課。 他們有作業。 他們有他們正在做的事情。 只要意識到這一點，保持靈活性，並允許他們在工作之外繼續學習和成長，我認為這是一件大事。 本：當然。 我認為這是一個非常有趣的平衡，因為很明顯，招聘經理會希望看到學生有課外活動，你有所有這些成就和類似的東西，但那個時間必須來自某個地方。 這就是為什麼在這裡，我們的日程安排非常靈活。 您可能會在早上在這裡待一會兒，然後可能會休息一下，然後您會在下午回來，或者按照學校的時間表進行任何必要的工作。 我認為對於任何有能力聘請實習生的人來說，我認為這是一件看似很小的事情，實際上卻是一件相當大的事情，因為這個角色必須符合你的日程安排，並且期望你是不合理的每週要在這里工作 40 小時，做你的功課，去上課，做所有其他的事情。 有一些靈活性是可以的。 如果您整天都在辦公室進出，它可以工作。 歐文，這真的很酷。 就像我說的，我們以前從未在節目中實習過。 但是對於任何有能力為他們的營銷團隊招聘實習生的人來說，希望這對他們來說是有見地的。 而且，對於那些可能處於職業生涯早期，可能還在大學裡，正在尋找實習機會的人，我真的希望你的洞察力能夠幫助他們回答一些他們可能遇到的問題。 我知道當我處於你的位置時，壓力可能會很大，尤其是當你真的不覺得自己知道開始工作所需的一切時。 歐文：變得更好的唯一方法就是努力學習。 這就是你所能做的。 如果我今天能夠幫助任何人學習，我很高興。 本：那是一種很好的態度。 我認為這就是我們所有人都在努力做的事情。 我實際上會在大約 30 秒後在大廳裡見到你，但我想我們可以在這裡結束。 歐文：好的。 聽起來不錯。 謝謝，本。 回桌見。