엄마를 고용해야 하는 이유

저는 엄마입니다.

나는 여러 사업체를 소유하고 있지만 그 전에는 "이빨을 자른다"고 말할 수 있는 큰 회사에서 일했습니다. 기업 문화가 나와 맞지 않아 기업가 정신으로 옮겼습니다.

수년간의 사무실 훈련과 이제 나 자신도 엄마가 되면서 나는 최고에 상주 하는 한 사람과 함께 놀라운 양의 교훈을 배웠습니다. 엄마는 최고의 직원입니다.

내 사업은 운 좋게 성장했습니다. 나는 솔로로 시작했고 몇 년 동안 내가 의도한 방식으로 진정으로 성장할 수 있도록 필요할 때 확장해야 했습니다. 고용은 어려울 수 있지만 의도적으로 여러 명의 엄마로 구성된 팀을 구성했습니다. 내가 하나이고 그들이 어떻게 움직이는지 이해하기 때문일 뿐만 아니라 그보다 훨씬 더 깊숙이 들어갑니다.

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예전에는 직장에서 엄마들의 비난을 끊임없이 듣곤 했다. 사람들은 집중하지 않고 헌신적이지 않다고 말합니다. 그들은 사무실에 있는 동안 상을 주시하는 것을 방해할 수 있는 사무실 밖에서 걱정해야 할 약속이 너무 많았고 저는 모든 말에 움찔했습니다. 사실, 적절한 기회가 주어지고 팀의 엄마가 당신이 내릴 수 있는 가장 유익한 비즈니스 결정이 될 수 있다면 완전히 반대일 수 있습니다.

문어 이론

멀티태스킹 못하는 엄마 본 적 있어?

나는 딸이 어렸을 때 전형적인 출장을 시작하는 것과 같이 내 인생의 어떤 순간을 되돌아 봅니다. 혼자 여행가방을 몰고, 메신저백을 메고 유모차를 밀고, 비행기에 타러 가는 길에 헤드셋으로 전화 회의를 하는 동안 공항에서 그녀에게 먹이를 주고 가방에서 병을 파헤쳤습니다.

조증처럼 들릴 수 있지만 나에게는 그저 자연스럽고 많은 다른 많은 엄마들에게 저녁에 집에서 저녁 식사를 요리하고, 자녀의 숙제를 돕고, 집안일을 처리하고, 차에 타고 활동 픽업을 하고, 옷을 준비하는 것이 자연스럽습니다. 다음 날에는 온라인으로 청구서를 지불하고 땀을 흘리지 않고 개인 및 업무 관련 이메일 및 문자에 응답합니다.

그것은 단지 일어나는 일이며 대부분의 어머니들은 그것에 대해 결코 불평하지 않습니다. 그들은 그냥 합니다.

그들에게는 움직이는 부분이 많은 힘든 상황이 주어지고 대부분의 경우 그냥 알아차립니다. 이 놀라운 기술이 당신의 팀에 필요한 것이 아니라면, 아마도 당신은 가능한 최선의 방법으로 성장하지 못할 것입니다.

Microsoft의 연구에서 여성의 62%가 더 나은 팀 플레이어가 되었으며 설문에 응한 엄마의 거의 2/3가 아이를 낳은 후 시간 관리 기술과 함께 멀티태스킹 기술이 향상된다는 데 동의했지만 일하는 아빠의 경우 그렇지 않았습니다. 반드시 개선합니다.

균형

바쁜 엄마의 하루는 그 입장이 아니면 상상할 수 없는 하루입니다.

다른 사람을 생각하고, 다른 사람을 위해 무언가를 처리하고, 다른 사람의 하루가 잘 가고 있는지, 다른 사람이 번영하고 있는지 확인하고, 다른 사람이 최선을 다하는 데 필요한 모든 것을 갖추도록 하는 것으로 시작되는 아주 이른 아침이 있습니다. 등록할 활동, 준비할 학교, 완료해야 할 숙제, 즐길 수 있는 사회화, 먹을 음식, 안정적인 거주지 및 목록은 계속됩니다.

엄마는 공중에서 이 빙글빙글 도는 접시를 모두 쉽게 다룰 수 있고 자연스럽기 때문에 떨어뜨리지 않습니다.

균형입니다. 엄마가 일을 정말 즐기면 최고의 훈련을 받았기 때문에 균형을 유지하기 위해 이것을 혼합하는 것 또한 자연스럽게 됩니다. 일은 엄마의 삶에 매우 중요한 것입니다. 엄마의 삶에 기반을 유지하고 아름다운 혼돈이 오기 전에 한 번은 그랬을 것 같은 느낌이 듭니다. 적어도 제 경우에는 다른 수많은 사람들의 경우와 마찬가지로 이 단계에서 일이 훨씬 더 높이 평가됩니다. 삶에 대한 약속은 더 강해지고 결국 일은 엄마를 모든 면에서 더 나은 모습으로 만듭니다.

그들은 또한 아이들에게 놀라운 역할 모델을 만듭니다. 25개국의 50,000명의 성인을 대상으로 한 최근 연구에 따르면 워킹맘의 딸들은 더 많은 교육을 이수하고 10가지 리더십 역할을 맡게 되었습니다.

인내심

끈에 구슬을 꽂거나 복잡한 색의 슬라임 만들기. 트리플 연장전이 된 축구 경기를 기다리고 있습니다. 하키 연습을 위해 오전 5시에 일어나십시오. 사랑스럽지만 계속해서 계속되는 아이의 이야기를 들어보세요.

인내는 아이를 돌보고 자신의 일정이 더 이상 자신의 것이 아님을 깨달을 때 가장 잘 발달되는 기술입니다. 인생은 한 번 모성이 되면 완전히 다른 주기로 작동하며 다른 어떤 것도 이만큼 인내심을 시험하지 않습니다.

이것은 직장에서 매우 매력적일 수 있는 자질이며, 사람들이 잘 지내고, 완료된 프로젝트에 완벽을 기하는 데 기여하며, 또한 직장에서 배우고 아마도 직장에서 누군가를 훈련시키는 데 있어서도 기여합니다.

협상의 기술

어머니가 하루에 몇 번이나 내면의 Monty Hall에 채널을 돌리고 Let's Make A Deal 시나리오 전체를 연기해야 ​​하는지 생각해 보십시오. 10? 20? 용이하게.

"5분 안에 옷을 갈아입으면 휴대폰으로 게임을 하게 해줄게."

"브뤼셀 콩나물 10개를 먹으면 스테이크 4개만 먹으면 된다."

"숙제를 제시간에 마치면 TV를 조금 볼 수 있습니다."

대본은 당신이 엄마일 때 해가 질 때부터 해가 질 때까지 계속됩니다. 끊임없는 싸움, 끝없는 거래, 계속되는 제안, 그리고 협상이 비즈니스에서 매우 중요한 초석이기 때문에 이것은 아마도 엄마에게서 찾을 수 있는 최고의 자산 중 하나일 것입니다.

왜요?

그들은 영원히 훈련장에 있기 때문입니다. 작업이 멈출 때도 멈추지 않고 훨씬 더 일찍 시작해서 훨씬 늦게 끝난다.

그리고 대부분의 상황에서 엄마가 승리한다는 것을 기억하십시오.

감정이 필요한 곳에

대부분은 비즈니스에 감정이 설 자리가 없다고 말하지만 열정은 사람들이 최선을 다하는 원동력입니다.

헌신이 강하고 욕망이 깊어지면 목표 달성을 막을 수 있는 사람이 없습니다. 엄마는 인간이 할 수 있는 가장 극도의 헌신, 가장 구속력 있고, 가장 헌신적이며, 가장 결속력 있고 가장 놀라운 일에 참여하고 매일 매 순간 제공합니다.

엄마는 민감한 문제를 다룰 때 무언가를 설명할 때, 행복하고 건강한 직장 환경을 유지하는 데 매우 중요한 다른 모든 것이 심각해 보일 때 일을 계속할 때 느끼는 감동이 있습니다.

그래서 나는 당신이 혼자이고 천천히 성장하든 대기업을 운영하든 워킹맘이 제공할 수 있는 성과에 대해 이전에 가졌을 수도 있는 우려를 무시하고 이러한 이유를 고려하여 내가 확고하게 엄마는 최고의 후보가 되어야 합니다.