Mengapa Anda Harus Mempekerjakan Seorang Ibu

Saya seorang ibu, satu-satunya pada saat itu.

Saya memiliki banyak bisnis tetapi sebelum itu, saya bekerja di sebuah perusahaan besar di mana orang mungkin mengatakan saya "memotong gigi saya." Budaya perusahaan bukan untuk saya, jadi saya pindah ke kewirausahaan.

Melalui bertahun-tahun pelatihan kantor dan sekarang menjadi seorang ibu sendiri, saya telah belajar banyak pelajaran yang luar biasa dengan salah satu yang berada di atas: ibu membuat karyawan terbaik.

Bisnis saya untungnya telah berkembang. Saya memulai solo, dan selama bertahun-tahun, saya harus berkembang saat dibutuhkan untuk benar-benar dapat tumbuh seperti yang saya inginkan. Mempekerjakan bisa menjadi tantangan, tetapi saya telah membangun tim saya yang terdiri dari beberapa ibu, dengan sengaja. Bukan hanya karena saya satu, dan saya mengerti bagaimana mereka berdetak, tetapi itu jauh lebih dalam dari itu.

Apakah Pemasaran Email Hari Ibu Anda Siap? Lihat Tips & Infografis Ini.

Dulu, saya sering mendengar kritikan terhadap ibu-ibu di tempat kerja. Orang akan mengatakan bahwa mereka tidak fokus, tidak berdedikasi; mereka memiliki terlalu banyak komitmen untuk dikhawatirkan di luar kantor yang dapat mencegah mereka mengawasi hadiah saat berada di kantor dan saya akan merasa ngeri pada setiap kata. Faktanya, bisa jadi sebaliknya jika hanya diberi kesempatan yang tepat dan seorang ibu di tim Anda bisa menjadi keputusan bisnis paling bermanfaat yang pernah Anda buat.

Teori Gurita

Pernahkah Anda melihat seorang ibu yang tidak bisa multitasking?

Saya melihat kembali beberapa momen dalam hidup saya, seperti awal perjalanan bisnis yang khas ketika putri saya masih muda. Sendirian, mendorong koper, sambil mendorong kereta dorong dengan tas kurir diikatkan ke tubuh saya, memberinya makan dan mencari botol di tas saya di bandara sambil melakukan panggilan konferensi di headset saya dalam perjalanan untuk naik pesawat.

Kedengarannya maniak, tetapi bagi saya itu wajar dan bagi banyak, banyak ibu lain yang memasak makan malam di rumah di malam hari, sambil membantu anak mereka mengerjakan pekerjaan rumah, menangani tugas-tugas rumah tangga, masuk ke mobil untuk melakukan penjemputan aktivitas, menyiapkan pakaian untuk hari berikutnya, membayar tagihan secara online dan menanggapi email dan teks baik pribadi maupun yang berhubungan dengan pekerjaan tanpa berkeringat.

Itu terjadi begitu saja, dan kebanyakan ibu tidak pernah mengeluh tentang hal itu. Mereka hanya LAKUKAN.

Mereka diberi situasi, situasi sulit yang memiliki banyak bagian yang bergerak, dan dalam banyak kasus, mereka hanya mencari tahu. Jika keterampilan luar biasa ini bukan yang Anda butuhkan di tim Anda, Anda mungkin tidak berkembang sebaik mungkin.

Dalam sebuah penelitian untuk Microsoft, ditunjukkan bahwa 62% wanita menjadi pemain tim yang lebih baik dan hampir 2/3 ibu yang disurvei setuju bahwa keterampilan multitasking mereka meningkat setelah memiliki anak, bersama dengan keterampilan manajemen waktu mereka sedangkan ayah yang bekerja tidak. tentu meningkatkan.

Keseimbangan

Sehari dalam kehidupan seorang ibu yang sibuk adalah hari yang tidak mungkin Anda bayangkan kecuali Anda berada di posisi itu.

Ada pagi hari yang dimulai dengan memikirkan orang lain, menangani sesuatu untuk orang lain, memastikan hari orang lain berjalan dengan baik, bahwa orang lain berkembang dan memastikan bahwa orang lain memiliki semua yang mereka butuhkan untuk menjadi yang terbaik. Kegiatan yang harus diikuti, persiapan sekolah, pekerjaan rumah yang harus diselesaikan, sosialisasi untuk dinikmati, makanan untuk dimakan, rumah yang stabil untuk ditinggali dan daftarnya terus berlanjut.

Seorang ibu dapat menangani semua piring berputar ini di udara dengan mudah dan tidak menjatuhkan apapun karena datang secara alami.

Ini keseimbangan. Ketika seorang ibu benar-benar menikmati pekerjaan mereka, memasukkan ini ke dalam campuran untuk menjaga keseimbangan juga datang secara alami karena mereka telah mendapatkan pelatihan terbaik. Pekerjaan adalah sesuatu yang sangat penting bagi kehidupan seorang ibu untuk membuat mereka tetap membumi dan merasa seperti yang mungkin pernah mereka lakukan sebelum semua kekacauan yang indah dan setidaknya dalam kasus saya, seperti halnya dengan banyak orang lain, pekerjaan jauh lebih dihargai pada tahap ini. kehidupan, komitmen menjadi lebih kuat dan pada akhirnya, pekerjaan membuat seorang ibu menjadi versi dirinya yang lebih baik dalam segala hal.

Mereka juga menjadi panutan yang luar biasa bagi anak-anak. Sebuah studi baru-baru ini terhadap 50.000 orang dewasa di 25 negara melihat anak perempuan dari ibu yang bekerja menyelesaikan lebih banyak pendidikan dan mendarat di sepuluh peran kepemimpinan.

Kesabaran

Menempatkan manik-manik pada tali atau membuat versi rumit dari slime berwarna. Menunggu di pertandingan sepak bola yang mengalami tiga kali lembur. Bangun jam 5 pagi untuk latihan hoki. Mendengarkan cerita dari seorang anak yang menggemaskan tapi terus berlanjut, dan terus, dan terus.

Kesabaran adalah seni yang paling baik dikembangkan dengan merawat seorang anak dan menyadari bahwa jadwal seseorang bukan lagi miliknya. Hidup beroperasi pada siklus yang sama sekali berbeda begitu seseorang memasuki masa ibu dan tidak ada hal lain yang menguji kesabaran seseorang seperti ini.

Ini adalah kualitas yang bisa sangat menarik di tempat kerja dan berkontribusi pada orang-orang yang rukun, dedikasi untuk kesempurnaan pada proyek yang diselesaikan, dan juga dalam hal belajar di tempat kerja dan bahkan mungkin melatih seseorang di tempat kerja.

Seni Negosiasi

Pertimbangkan berapa kali sehari seorang ibu harus menyalurkan batinnya Monty Hall dan memainkan seluruh skenario Let's Make A Deal . 10? 20? Mudah.

"Jika kamu berpakaian dalam 5 menit, aku akan membiarkanmu bermain game di ponselmu."

"Jika Anda makan 10 kubis brussel, Anda hanya perlu makan empat potong steak."

"Jika Anda menyelesaikan pekerjaan rumah Anda tepat waktu, Anda dapat menonton TV sedikit."

Naskahnya terus dan terus dari matahari terbit sampai matahari terbenam ketika Anda seorang ibu. Ini adalah pertempuran terus-menerus, perdagangan tanpa akhir, penawaran terus-menerus dibuat dan dengan negosiasi menjadi landasan penting dalam bisnis, ini mungkin salah satu aset terbaik yang akan Anda temukan dalam diri seorang ibu.

Mengapa?

Karena mereka selamanya berada di tempat latihan. Itu tidak berhenti ketika pekerjaan berhenti, itu dimulai jauh sebelum dan berakhir jauh kemudian.

Dan ingat, dalam kebanyakan situasi, ibu biasanya menang.

Emosi Dimana Itu Dibutuhkan

Sebagian besar mengatakan tidak ada ruang untuk emosi dalam bisnis, tetapi gairahlah yang mendorong orang untuk menjadi yang terbaik.

Ketika komitmen kuat, dan keinginan semakin dalam, tidak ada yang bisa menghentikan siapa pun untuk mencapai tujuan mereka. Para ibu memasuki komitmen paling ekstrem yang pernah bisa dibuat, yang paling mengikat, paling berdedikasi, paling mengikat dan paling menakjubkan dan mereka mewujudkannya, setiap menit setiap hari.

Ada sentuhan yang dimiliki seorang ibu ketika menjelaskan sesuatu ketika menangani masalah yang rumit, ketika menjaga agar segala sesuatunya tetap berjalan ketika segala sesuatu tampak mengerikan yang sangat penting untuk membantu menjaga lingkungan kerja yang bahagia dan sehat.

Jadi, saya mendorong Anda, apakah Anda sendiri dan tumbuh lambat atau Anda menjalankan perusahaan besar, untuk mengabaikan kekhawatiran yang mungkin Anda miliki sebelumnya tentang kinerja yang dapat diberikan oleh seorang ibu yang bekerja dan pertimbangkan alasan-alasan ini mengapa saya sangat percaya ibu harus menjadi kandidat teratas.