フリーランスの管理システムと最高のツールとは何ですか？

クリエイティブなアーティストやライターは自営業のフリーランス市場の大部分を占めていますが、多くのフリーランサーはマーケティング、コミュニケーション、情報技術にも携わっています。

デジタルマーケティングを通じたインターネット販売のパラダイムシフトは、オンライン小売業者にとって大成功をもたらしました。 それでも、多くのスタートアップは小さすぎて、ウェブサイトやデジタルマーケティングプログラムにフルタイムのデザイナーを雇うことはできません。

同時に、確立された売り手でさえ、ニッチな仕事のためのフリーランサーを見つけるのに苦労していますが、フリーランスの管理システムは、あらゆるビジネスの流れを変えることができます。

新しくて素晴らしいフリーランスの管理システムはますます人気があります、そしてここで最も良いものを説明します。

このガイドでは、次のことを説明します。

フリーランス管理システムとは何ですか？

企業は、所定の仕様への割り当てを完了するために自発的なフリーランサーを必要とし、すぐに利用可能になります。

しかし、電子メールとExcelシートだけを使用して、スカウト、採用、コミュニケーション、割り当て、追跡、承認、および多数のフリーランサーへの支払いを想像してみてください。

時間のかかる音ですか？ です！ では、適切な人にギグワークを効率的に処理させるための解決策は何でしょうか？ 優れたフリーランス管理システム。

フリーランスの管理システムには大小さまざまなサイズがあり、ロゴやアートデザインプロジェクトを請け負う小さなアーティスト専用のB2CおよびC2C Webサイトから、完全な製品スイートを必要とする企業向けのツールを提供する大規模なB2Bサイトまであります。 ITプロフェッショナル、ライター、高品質のWebデザインの専門家、およびSEOマーケティングのスペシャリスト。

フリーランスの管理システムの創設者であるMichaKaufmanとShaiWiningerは、購入者にそれぞれ5ドルの費用がかかるマイクロジョブを提供するようにビジネスを設計しました。 2010年以来、この組織は数百万人のフリーランサーとバイヤーを抱える広大な上場企業に成長しました。

ただし、最高のフリーランス管理システムは、1回限りの購入以上のものを提供します。 高度に統合されたシステムは、複数のプロジェクトに多くのフリーランサーを必要とするビジネスに必要なツールとサービスの革新的な選択肢を提供します。

フリーランスの管理システムには、人材プールの取得、ドキュメントと契約の保管、請求書の管理、プロジェクトの自動割り当て、同じプロジェクトのスコアリング、税金と支払いのツールが含まれます。

ソフトウェアシステムは、フリーランサーのアプローチ、獲得、保持、および彼らの仕事の管理を合理化します。

フリーランスの管理システムを使用する利点は何ですか？

フリーランスの管理システムは、上記の項目を実装するためのコストを管理および削減し、事務処理と冗長性を大幅に削減します。

包括的なソフトウェアプラットフォームは、最適な候補者に作業をアウトソーシングし、それらが効率的かつ効果的にトレーニングされていることを確認し、それらを見つけるためのロジスティクスを改善することができます。

一部のシステムは、将来のプロジェクトのためにフリーランサーを分類し、会社のフレームワークとその割り当ての範囲内で彼らの成功を評価します。

堅牢なプラットフォームは、フリーランサーとその支払いのオンボーディングプロセスを標準化し、既存のツール（Google Docs、Slack、QuickBooks）を統合し、書類をシャッフルする代わりに管理する時間を解放する必要があります。

最高のフリーランス管理システムツール

すべてのフリーランス管理システムが同じように作成されているわけではありません。 最も特大のスイートはスケーラブルで、マーケティングとPRの結果を向上させ、人事部門と法務部門の作業負荷を軽減します。

それで、10のフリーランス管理システムツールのリストを読んで、あなたの一日を明るくし、あなたの仕事量を減らし、そしてあなたにいくらかの大金を節約するために何が利用できるかを見てください！

1 –達人

Guruは、 Fiverrのように、フリーランスのタレントダッシュボードに数百万のギグがリストされているフリーランスの管理システムです。 ただし、 GuruはGuruEnterpriseでさらに一歩進んでいます。

カスタマイズされたエンタープライズソリューションプランを作成または実行するための料金はかかりませんが、各機能には少額のコストがかかります。

フリーランスの雇用料金の選択

• 自動費用の定額料金体系
• 指標に合わせてカスタマイズされたフリーランサーで料金を分割
• フリーランスの支出を最適化するためのオーダーメイドのソリューション
• 必要に応じて、サービス契約のマスター（MSA）および作業範囲記述書（SOW）の契約

コンプライアンスと法的統合

• コンプライアンスとカスタム契約
• エキスパートワーカーの分類
• 現在のビジネスデザインとの容易な統合

事務処理の削減と簡素化

• 専用アカウント管理
• 統合請求
• アカウントの監視と実行

フリーランスの管理システムには監視が必要ですが、 Guruは、社内プロセスを削減し、コストを削減しながら、選択できるプログラムを提供しています。

プロジェクトごとの個人採用はわずか10ドルからです。 ソフトウェアアプリケーションは使用状況に依存します。たとえば、支払われる請求書ごとに2.9％です。

ツール＃2アップワーク

Upworkは、執筆やデザインのカテゴリー以上の労働者をフィーチャーしたフリーランスの調達ソリューションを提供します。 彼らはまた、開発とIT、販売とマーケティング、財務と会計でフリーランサーとバイヤーをつなぐことを専門としています。

フリーランスの雇用料金の選択

• 求人と採用の価格帯リスト
• 固定価格オファーのプロジェクトカタログ
• 有料クライアントのサブスクリプション料金

カスタムソリューション

• すべてのサイズと期間の複数のプロジェクトのサポートと開発
• パートナーシップの終了を開始

契約とコンプライアンス

• カスタム構成可能な契約
• 契約の雇用と再雇用または終了

フリーランスの費用は、時間ベースのアプリケーションを使用して5ドルから始まります。 カスタムソリューションは月額$49.99から始まります。

3 – WorkMarket – ADP

WorkMarketは、労働力と仕事の統合システムを専門とするADP企業です。 彼らのソフトウェアスイートにより、ユーザーは仕事を作成し、最高の資格を持つフリーランサーを見つけて特定し、ポジションを提供し、仕事を承認し、請求書を作成し、労働者に支払うことができます。

プロジェクトAI学習などのメリットがあります。

オンボーディング

• 候補者の資格を設定する
• 事前に精査され、事前に選別された潜在的なフリーランサーの労働クラウドを作成します

契約と支払い

• W-9税務書類の年末1099準備をキャプチャして確認します
• 自動請求および支払いオプション

仕事の管理

• 特定の選択肢で作品を作成して配布するか、新しい労働者にAIを使用する
• リアルタイムで労働者のパフォーマンスを追跡および評価する

月次および年次契約（バイヤーのみが利用可能）が利用可能です。

4 –ワークスイート

Worksuite組織は、安全で柔軟なソフトウェアのために世界中で使用されているソリューションを提供しています。 米国およびグローバルな記録の採用を専門とする企業は、コンプライアンスを遵守してどこでも採用できます。

ワークスイートのハイポイント：

• データの保護とセキュリティ
• Salesforce、Basecamp、Googleスプレッドシートなど、すでに使用されているアプリとの統合
• コンプライアンスと労働力指標のための労働力分析
• AIを利用したソースを使用したID検証

Worksuiteソリューションシステムは、最大5人のユーザーに対して500ドルから始まり、さらに2000ドルの実装料金がかかります。

5 – StokeTalent

StokeTalent社は、フリーランサーの採用と管理の仕組みを変革することにより、管理時間を節約することを専門としています。

StokeTalentの違い

• コンプライアンスは、労働力分類のコンプライアンスに加えて、税金および法的項目を保証します。 このソフトウェアは、契約書、NDA、競業避止義務などの法的文書を検証します。
• リアルタイムの支出レポートまたは部門マネージャーに各請求書を承認させることによる予算の柔軟性。
• 長期フリーランス採用の専門分野を含むオンボーディング。
• 選択した支払い方法による承認と自動支払いのために、フリーランサーの請求書を1つの請求書に統合します。

小規模チームのコア価格は、毎月の請求額の3％から始まります。

6 – TalentDesk

請負業者やフリーランサーとのスケールアップまたはスケールダウンは、 TalentDeskの専門です。 彼らのフリーランサー管理プラットフォームにより、企業は作業が行われる場所ならどこでも請負業者を見つけ、管理し、支払いを行うことができます。

特定のTalentDesk機能

• 検索可能な請負業者ネットワークで才能を見つけるのは簡単です
• インスタントおよびオンデマンドの作業割り当て
• ワンクリックの多通貨支払い
• 請負業者は柔軟な契約でオンデマンドサポートを提供できます

TalentDesk管理ハブを使用すると、ユーザーは成果物の追跡、タスクの割り当て、プロジェクトの作成、フリーランサーの採用と交渉をすべて1か所で行うことができます。 価格はユーザーあたり50ドルからで、3.5％のグローバル支払い処理料金がかかります。

7 –面倒

面倒な違いは、彼らの主な焦点がユーザーの人材の採用と管理を支援することであるということです。 グローバルな新入社員は、完全に自動化された契約と給与を受け取ります。

いくつかの厄介なハイライト

• フリーランスのプール、採用担当者、およびWorksomeマーケットプレイスからの統合された採用
• 各セクションで採用者を割り当てることによる、HR、財務、運用全体でのコラボレーション
• コンプライアンスは、契約、NDA、およびその他の詳細に適用されるルールに準拠するW2および1099を保証するソフトウェアで自動的に行われます。
• 仕事のデータ、契約、請求書、フリーランサーの指標を使用して、すぐに分析できます。

すべての労働力分野で費やしているものと、コストを削減して効率を向上させるために採用戦略がどのように機能しているかについてのアクセス可能な概要。

一律の価格設定は、処理された支払いの4％に加えて、 Worksomeの従業員から雇用されたフリーランサーの4％の料金から始まります。

8 –盆栽

Bonsaiは、グローバルなフリーランサーネットワークと、無料のテンプレートから開始する多数の契約を特徴としています。 無料ダウンロードでワークフローの合理化を開始できます。

盆栽ワークフロー

• 請求書、フォーム、および会計
• タスクと時間の追跡
• 契約と提案

盆栽税

• 経費追跡
• 償却と推定税

盆栽現金

• 金融ハブ
• 手数料なしの支払い

Bonsaiの使用は、最大5人のプロジェクト協力者に​​対して月額24ドルから​​始まります。

9 –フィールドネーション

私たちのトップフリーランス管理システムの最後にあるのはFieldNationです。これは、契約およびフリーランスのITプロフェッショナルのネットワークをオンサイト作業のための企業と接続します。

それらの強さは、3つの特定の領域で示されています。

• コントロール–短期および長期の仕事のために非常に有能で精査されたプロを選択します。
• 効率性–わずか数分で利用可能な最高の人材とつながり、スキルセット、場所、専門分野で並べ替えます。
• 柔軟性–長期的なコミットメントなしで、才能が必要な場合にのみ採用することで、オーバーヘッドと管理を節約します。

ラップ

フリーランス管理システムの構成と、ビジネスを変革し、コストを節約し、結果を向上させる方法について説明したので、ニーズに合った適切なフリーランス管理システムを見つける作業ははるかに簡単になります。

多くのシステムには、請求書、時間管理、および会計ソフトウェアが含まれています。 計画、プレゼンテーション、および予算計画を探しているマネージャーの場合は、無料のマーケティングマネージャーツールとテンプレートをクリックして、プロのように見せてください。