如何聘請自由作家來改善您的業務溝通

作為小企業主，您可能已經考慮過涉足自由職業者行業。

無論您是需要有人來運行您的博客並為您的網站帶來更多流量，還是您正在尋找某人為您的網站創建 SEO 優化的內容，自由撰稿人都可以幫助您實現業務目標。

在美國有數百萬自由職業者，很難選擇合格的候選人。 如此多的選擇觸手可及，您如何做出正確的決定？

閱讀以下內容，了解如何為您的企業聘請自由撰稿人並顯著提升您的內容製作。

什麼是自由作家？

自由作家是一個獨立的承包商，他決定以自己的老闆的身份從事寫作職業。 自由作家不是公司的全職員工。

自由作家通常為各種各樣的客戶提供寫作服務，並製作各種類型的內容。

一些自由作家將專注於某些類型的寫作工作，例如網絡內容，或某些特定領域，例如健康和保健。

為什麼要為您的企業聘請自由作家？

您和您的企業可以從聘請自由作家中受益的原因有很多。 這些作家可以通過項目或長期與您合作。

在使用全職員工方面，自由撰稿人有幾個優勢。

存錢

例如，與僱用兼職或全職員工相比，為臨時項目僱用一名自由撰稿人可能會更便宜。

此外，由於這是自由作家的謀生方式，因此所創作的作品可能具有更高的質量。

除了您支付的工資外，您還可以節省稅款。

由於自由職業者是獨立的合同工，因此您無需支付聯邦稅、社會保障、福利等。

省時間

當您聘請自由撰稿人時，您將設置任務的詳細信息、預期標準和截止日期（可能分解為里程碑）。 然後，他們將完成這項工作。

雖然您需要留出一些時間來解決自由職業者可能遇到的任何問題，但您不必自己完成工作，從而節省大量時間。

找一個比你更好的人

在許多情況下，您需要聘請自由作家的原因僅僅是因為您缺乏執行工作所需的技能。

當然，你可以說和寫得很好，但是當談到講故事和 100% 掌握語法時，你就缺乏了。

自由作家將具備提供創意和引人入勝的內容的技能和經驗，同時還專注於 SEO 最佳實踐，為您的網站帶來更多流量。

你什麼時候應該聘請自由作家？

在您業務的任何階段聘請自由作家都有好處。

但是，在某些情況下，您應該盡快考慮聘請自由撰稿人。

• 您沒有時間定期創建高質量的內容。
• 您無法想出任何引人入勝的文章的想法。
• 您沒有時間對想法和引人入勝的內容進行必要的研究。
• 您無法以受眾參與和理解的方式創建內容。
• 你不喜歡製作內容。
• 您想節省時間和金錢。
  
  

聘請自由作家的 5 個技巧

在尋找和僱用優質的自由撰稿人時，需要考慮幾件事。 在您開始搜索時，這裡有五個提示可以幫助您。

1. 分析資質

沒有兩個自由作家是相同的。 每個人都會帶來自己的技能和專業知識。

為了確保您的寫作項目從一開始就成功，您需要尋找符合您需求的自由作家的資格。

理想情況下，您選擇與之合作的自由作家應該對英語有很強的掌握，並且能夠就手頭的主題進行專業和權威的寫作。

此外，如果您需要為您的網站編寫內容，則需要尋找以前編寫過網絡內容並具有 SEO 經驗的作家。

請記住，大多數自由作家沒有創意寫作或新聞學位。 在聘請自由作家時，專業知識通常比教育背景更高。

分析作家資格的最佳方法之一是索取他們的作品樣本。

這將使您了解他們的語氣和寫作風格，同時確保他們能夠滿足您的寫作任務的需求。

2. 請求推薦

如果您想增加與優秀的自由作家合作的機會，請考慮與您的朋友、同事和專業人士交談。

越來越多的人正在使用自由撰稿人來完成寫作任務，因此您圈子中的某個人很有可能聘請了自由撰稿人。

如果他們與作家有良好的經驗，他們可能願意向您推薦他們的服務。

3. 制定溝通計劃

無論您是僱用當地的自由撰稿人還是居住在全國各地的自由撰稿人，都必須制定適合您和自由撰稿人的溝通計劃。

您需要能夠聯繫您的自由撰稿人以接收進度更新、討論新想法並發送修訂請求。

同時，如果您的自由撰稿人對作業有任何疑問，他們需要聯繫您。

在你的溝通計劃中，應該決定如何相互聯繫。 這可能是通過電子郵件、電話、Skype 或其他方式。

如果您通過 WriterAccess 等平台與自由作家合作，您可以在網站上向您的作家發送直接消息。

您可能需要考慮像 Slack 這樣的平台，它可以幫助您接觸到您的自由作家（反之亦然），同時保持您的項目井井有條。

4. 創建入職流程

您的自由撰稿人可能不是您公司的全職員工，但這並不意味著他們不應該確保他們熟悉您的整個業務。

為您的自由撰稿人創建一個入職流程，以便他們可以更多地了解您的公司以及您的工作。

這不必像您的全職員工那樣詳細，但重要的是他們必須很好地掌握您的公司文化並能夠訪問完成分配任務所需的信息。

如果您的自由職業者正在創建有關您的產品或服務的內容，這種類型的入職流程就更加重要。

如果是這種情況，請確保他們可以訪問公司風格指南、常見問題解答列表、產品視頻、角色資料等。

5. 定義成本

在為您的自由作家定義薪酬時，重要的是要記住，您基本上會得到您所支付的費用。

因此，為確保您獲得高質量的工作，您將希望提供合理的薪酬。

合理的薪酬不僅會吸引合適的作家，還會更有動力製作符合或超過您目標的優質內容。

您可以按字或按項目付款，但請確保預先說明。

在定義項目成本時，嘗試找到一些中間立場。 設置過低的費率會使優秀的作家拒之門外，但設置過高的費率會對您的底線產生負面影響。

如何在網上找到作家

在網上尋找自由作家時，與尋找全職員工沒有太大區別。

有專門的工作板和演出板，可讓您發布工作以供自由職業者回應。

您還可以通過 LinkedIn 等社交媒體宣傳您的工作。 只要確保您願意篩選大量簡歷以找到合格的候選人。

如果您希望避免花時間審查簡歷，還有已經花時間審查自由職業者的自由寫作平台，例如 WriterAccess，允許您發布工作以供相關候選人接受。

在 WriterAccess 等平台上，有成千上萬的作家在尋找工作。

這些作家在他們的職業生涯中處於不同的水平，當他們註冊時，他們被分配了星級。 這使您可以根據作家的經驗水平、寫作能力和要求的工資率與他們合作。

包起來

無論您是想為常規任務或項目聘請自由撰稿人，這是確保您的企業獲得編寫良好和高質量內容的一種非常經濟有效的方式。

當您為這份工作尋找合適的自由撰稿人時，請考慮這些重要的自由撰稿人統計數據！