Salários de SEO 2022: crescimento da indústria e muitos novos profissionais de SEO

Os salários de SEO relatados para 2022 refletem o crescimento do SEO como profissão.

As respostas da pesquisa indicam que mais da metade dos que preencheram a pesquisa são novos no marketing digital.

O crescimento nos relatórios salariais iniciais reflete esse influxo de novos profissionais e o crescimento da indústria.

Especialista em SEO Crescimento da indústria

Dos que responderam à pesquisa, um percentual mais significativo do que em 2021 relatou ser novo no setor.

28,7% dos entrevistados relataram ter menos de dois anos de experiência e 32,7% dos entrevistados da pesquisa relataram entre 2 a 4 anos de experiência.

Essa estatística significa que 61,4% dos entrevistados eram relativamente novos em SEO, com menos de quatro anos de experiência em SEO.

Havia menos especialistas em SEO (em termos percentuais) com maior experiência em SEO, sendo os que relataram mais anos de experiência o menor grupo.

Porcentagem de profissionais de SEO com mais experiência

• 25,5% relataram entre 5 a 10 anos de experiência.
• 10,1% relataram 11-20 anos de experiência.
• 3% dos entrevistados relataram mais de 20 anos de experiência em SEO.

Salário médio em SEO

Os salários médios dos SEOs iniciantes eram inferiores a US$ 34.000.

O número total de profissionais iniciantes de SEO com essa taxa de pagamento cresceu 7,5% em comparação com 2021, indicando que o maior crescimento na indústria de SEO está no nível básico.

Diminuição nos ganhos de SEO no high-end

Em contraste com o crescimento em cargos de nível básico, aqueles que relataram ganhos mais altos experimentaram reduções modestas.

Menos especialistas em SEO relataram ganhos no nível médio, médio superior e alto da escala de pagamento de SEO.

Diminuição de especialistas em SEO com ganhos mais altos

Várias categorias salariais para profissionais de SEO diminuíram:

• Redução de 1,9% naqueles que ganham entre US$ 35.000 e US$ 49.000.
• Redução de 3,12% naqueles que ganham entre US$ 50.000 e US$ 74.000.
• Redução de 1,97% naqueles que ganham de US$ 100.000 a US$ 149.000.
• Redução de 1,53% naqueles que ganham de $ 150.000 a $ 199.000.
• Redução de 0,51% naqueles que ganham mais de $ 199.000.

Um ponto positivo é que aqueles que ganham entre US$ 75.000 e US$ 99.000 aumentaram 1,05%

Esses pontos de dados não significam necessariamente que os salários de SEO caíram. São porcentagens e não números reais.

A explicação é que o número de trabalhos de SEO de nível básico aumentou em 27,68%. Isso significa que, a menos que as outras faixas salariais tenham crescimento semelhante, seus percentuais naturalmente apresentarão um valor menor quando expressos em percentual.

No entanto, mostra um crescimento nas posições iniciais de SEO, o que pode indicar uma quantidade saudável de crescimento da indústria.

As faixas salariais diferem por país

Outra maneira de visualizar os níveis de ganhos para SEO é entre países.

Todos os ganhos são anotados em dólares, com base na taxa de câmbio quando o relatório foi gerado.

Os profissionais de SEO na Austrália tendem a ganhar taxas mais altas, $ 91.989, embora 46,0% dos entrevistados tenham relatado cinco anos ou menos de experiência em SEO.

Essa estatística indica uma alta demanda por especialistas australianos em SEO, com a concorrência entre agências e cargos internos de grandes marcas gerando uma taxa de pagamento mais alta.

O profissional de marketing de busca interno da Austrália, Ash Nallwalla, confirmou que esse é o caso.

Ele disse: “As agências não estão mantendo seus funcionários e vejo as mesmas anunciando o cargo repetidamente. AUD 110.000 parece ser o ponto de inflexão em que eles perdem um funcionário para um emprego privado.

As agências oferecem aos gerentes AUD 80.000, o que não é competitivo com os salários internos de SEO. As empresas estão contratando SEOs internos, e as maiores também podem ter uma agência contratada.”

Os Estados Unidos também têm indicadores de demanda sólida por profissionais de SEO.

62,0% dos profissionais de SEO relataram menos de cinco anos de experiência e um salário médio de $ 78.431, refletindo a forte demanda por SEO entre as empresas.

As faixas salariais na Nigéria, Bangladesh e Paquistão tiveram taxas de pagamento mais baixas.

Muitos dos entrevistados desses três países relataram ser novos no SEO, portanto, as taxas de pagamento relatadas na pesquisa podem refletir a novidade do entrevistado na indústria, mas não necessariamente da indústria como um todo nesses países. Essas indústrias provavelmente são mais maduras do que mostram os dados da pesquisa.

As agências de SEO no Paquistão e em Bangladesh geralmente se concentram em trabalhar para agências e empresas com sede em países ocidentais.

Algumas agências com sede no Ocidente são administradas por expatriados paquistaneses que podem aproveitar a experiência de SEO de baixo custo em seu país natal.

Muitas agências no Ocidente terceirizam o trabalho para países como o Paquistão por causa dos custos mais baixos e do alto nível de educação, experiência e especialização.

O trabalho interno de SEO no Paquistão é difícil de obter devido à alta concorrência por cargos de trabalho para grandes marcas. No entanto, as taxas de pagamento não são afetadas pela concorrência porque os salários ainda são competitivos.

Essa alta competição por trabalho se reflete nos salários mais baixos que a pesquisa descobriu.

De acordo com Karachi, SEO freelance baseado no Paquistão Ozair Akhtar:

“As grandes marcas aqui no Paquistão têm SEO e outras equipes de marketing digital como equipes internas. E são bem pagos. É bastante desafiador e competitivo para qualquer profissional de SEO conseguir um emprego de SEO interno em qualquer grande marca.

SEO é uma profissão bem conhecida no Paquistão. E cada vez mais profissionais de marketing formados em universidades estão participando. Existem muitos especialistas em SEO com mais de dez anos de experiência e especialização nessa área. Mas novas pessoas estão se juntando também.”

De acordo com aqueles que responderam à pesquisa, os profissionais de SEO na Espanha, em média, ganhavam menos, ganhando apenas US$ 45.236 por ano.

Onde os profissionais de SEO estão começando?

Anos de experiência podem afetar quanto os profissionais de SEO ganham.

Mas as taxas de pagamento dependem muito da demanda por talentos de SEO em qualquer região.

Em alguns países, como o Paquistão, empregos em SEO são uma opção bem conhecida para graduados universitários altamente qualificados. Como consequência, a competição por empregos é alta.

Mas em outros países, como a Austrália, há menos concorrência no trabalho. A especialização em SEO é mais procurada lá, o que significa que aqueles com menos experiência têm acesso a empregos com salários mais altos.

A pesquisa indica que, em geral, os países que estão crescendo financeiramente e com alto valor monetário oferecem os empregos mais bem pagos para especialistas em SEO com menos experiência.

SEOs com menos de cinco anos de experiência ganham até $ 99.000.

Daqueles que ganham entre US$ 75.000 e US$ 99.000, 31% relataram dois anos ou menos de experiência, enquanto 34% tinham de 2 a 4 anos de experiência.

Tendências semelhantes relacionadas à experiência são visíveis naqueles que ganham salários abaixo de US$ 34.000 por ano.

Níveis de experiência de ganhadores abaixo de $ 34.000

• 45,1% tinham menos de dois anos de experiência.
• 29,6% tinham de 2 a 4 anos de experiência.
• 17,0% tinham de 5 a 10 anos de experiência

Como ganhar mais de $ 100.000 em SEO

O freelancer independente é uma área lucrativa para quem busca os melhores ganhos.

Aqueles que trabalham sozinhos nos negócios, os freelancers e fundadores, relataram ganhos mais altos.

Impressionantes 44,5% dos entrevistados que são freelancers, fundadores e trabalhadores contratados ganham de US$ 75.000 a US$ 149.000.

Essa estatística indica que o freelancer continua sendo um caminho lucrativo.

Dito isso, os níveis de experiência são maiores para aqueles que ganham mais de $ 100.000.

Daqueles que ganham mais de $ 100.000 por ano, a esmagadora maioria tem mais de cinco anos de experiência.

Esses dados de ganhos indicam que, independentemente da região, níveis mais altos de experiência são exigidos e, consequentemente, necessários para ganhar mais de US$ 100.000.

Como ganhar mais de $ 200.000

Os níveis de experiência para especialistas em SEO que ganham mais de $ 200.000 exigem muitos anos de experiência em marketing digital.

34,0% daqueles que relataram ganhar mais de $ 200.000 tinham 20 anos ou mais de experiência, indicando que a experiência profunda na indústria é altamente valorizada.

SEO é um trabalho bem remunerado?

Em 2022, o SEO tende a ser um trabalho relativamente bem remunerado, com pelo menos 30% das posições que pagam de US$ 75.000 a US$ 99.000 destinadas a profissionais de marketing digital com menos de dois anos de experiência.

O SEO é um negócio lucrativo em 2022, com mais freelancers independentes (44,5%) relatando taxas de remuneração mais altas em relação aos seus níveis de experiência em comparação com aqueles que trabalham internamente.

Quanta experiência os profissionais de SEO precisam subir?

De acordo com os resultados da pesquisa, os primeiros quatro anos de experiência oferecem muitas oportunidades de crescimento para subir na escala salarial.

Os resultados da pesquisa de cargos e anos de experiência indicam que muitos profissionais de marketing digital têm oportunidades de alcançar cargos de nível gerencial depois de terem apenas alguns anos de experiência.

A região de emprego e outras habilidades interpessoais também podem ser um determinante das taxas de remuneração.

Posições de SEO por experiência

Menos de dois anos de experiência

Talvez não surpreendentemente, a maioria dos entrevistados com menos de dois anos de experiência ocupou cargos de nível inferior. No entanto, quase 25% têm empregos de nível gerencial.

Estas são as funções e os níveis de experiência:

• 66,4% estavam em cargos júnior.
• 23,3% eram gerentes.
• 9,4% eram freelancers ou fundadores.

Dois a quatro anos de experiência

Profissionais de marketing digital com dois a quatro anos de experiência tendem a ter cargos gerenciais mais elevados.

A seguir está a divisão das funções para SEOs com dois a quatro anos de experiência:

• 45,6% estavam em cargos juniores.
• 39,8% eram gerentes.
• 10,1% eram freelancers ou fundadores.

Cinco ou mais anos de experiência

Os níveis de função alcançados por aqueles com cinco ou mais anos na indústria parecem ser o inverso daqueles com menos experiência, com a maioria relatando níveis mais altos de funções.

Aqueles com mais cinco anos de experiência tendem a ocupar cargos de nível gerencial mais elevado em marketing digital, com a proporção mais significativa, 43,7%, ocupando o cargo de chefe de departamento.

Aqui estão as funções dos SEOs com mais de cinco anos de experiência:

• 43,7% Gerente ou chefe de departamento.
• 20,4% C-level e Diretor.
• 18,7% Fundador, freelancer, contratante.
• 17,2% cargos de nível júnior/médio.

Planos de carreira em SEO

Existem pelo menos três caminhos gerais para ganhar mais como profissional de marketing digital.

Um caminho é investir tempo e subir na hierarquia enquanto trabalha internamente ou em uma agência.

O segundo caminho é acumular experiência e habilidades enquanto trabalha internamente ou em uma agência e depois se ramificar como SEO independente na função de fundador, freelancer ou contratado.

O terceiro caminho é começar como freelancer e desenvolver suas habilidades e, em seguida, aproveitar sua experiência para obter uma posição em tempo integral ou avançar para faixas de ganhos mais altos de forma independente.

Não há como acelerar quantos anos de experiência alguém tem.

Mas habilidades e realizações, particularmente trabalhando em uma empresa ou agência de marca, são úteis.

Experiência em fazer coisas e habilidades de aprendizado continuam sendo essenciais, pois os resultados da pesquisa mostram que são necessários apenas dois a quatro anos de experiência para obter um papel mais alto em SEO.

Mas, em última análise, as habilidades adquiridas com a experiência determinarão o quão bem um indivíduo pode subir em uma organização como profissional interno ou ganhar mais como freelancer com sua capacidade de satisfazer e reter clientes.

Aqueles com o papel de fundador são os que mais ganham no grupo que se identifica como freelancers.

Sem surpresa, os fundadores tendiam a ganhar mais entre os freelancers profissionais de SEO.

Parte desse sucesso vem de se afastar do trabalho real e contratar outras pessoas.

Jason Hennessey, CEO da Hennessey Digital, atribuiu seu sucesso como fundador à contratação das pessoas certas.

Jason compartilhou: “Eu diria que uma das melhores coisas que fiz foi investir em uma boa liderança, colocar pessoas inteligentes no lugar de suas funções específicas e depois sair do caminho delas. Eu crio a visão e eles me ajudam a executá-la.”

Michael Bonfils, diretor administrativo global da SEM International, recomendou que um fundador deveria, no início, aprender como executar a maioria das tarefas do negócio, eventualmente transferindo essas tarefas para os funcionários.

Michael compartilhou seu segredo para ser um fundador de sucesso,

“Um fundador deve fazer tudo sozinho no início. Dá-lhes embasamento e conhecimento básico de vendas, marketing e contabilidade, além do trabalho real .

Eventualmente, você encontra pessoas que fazem um trabalho melhor do que você, especialmente coisas que você não gosta de fazer. E você continua transferindo responsabilidades até que esteja fazendo apenas as coisas que gosta de fazer.”

Como se tornar um SEO melhor

Anos de experiência são importantes para ganhar mais, mas a palavra-chave aqui é experiência, não anos.

Aprender habilidades é fundamental para subir na escada da indústria de SEO.

Existem muitos recursos disponíveis para ajudar as pessoas a iniciar suas carreiras em SEO ou melhorar suas habilidades atuais.

Aprenda SEO: Iniciantes

Diário do mecanismo de pesquisa

O Search Engine Journal publica uma série abrangente de artigos que fornecem uma base para a compreensão do marketing digital.

Este é um recurso para quem está começando sua jornada ou acabou de aprender sobre SEO.

Começa com uma descrição da história do SEO, os fundamentos básicos e, em seguida, a estratégia.

Com trinta e cinco capítulos, a introdução do Search Engine Journal ao SEO é uma excelente base para qualquer aspirante a profissional de marketing digital.

• SEO para iniciantes: uma introdução aos fundamentos de SEO

Aprenda SEO: Intermediário

Google

O Google publica um guia para iniciantes que oferece um nível de informações de SEO apropriado para aqueles que já são responsáveis ​​por um site de alguma forma.

Este guia não é para aqueles com pouco ou nenhum conhecimento de SEO.

É mais apropriado para aqueles com um nível básico de conhecimento do site.

Este guia fornece poucas informações de SEO acionáveis ​​em termos de estratégia.

Mas fornece informações valiosas para a compreensão de uma ampla gama de conhecimentos sobre como os mecanismos de pesquisa funcionam e o nível técnico de gerenciamento da aparência da pesquisa.

O guia cobre sitemaps, URLs canônicos, robots.txt, snippets em destaque, pesquisa local e dicas de depuração.

O guia inicial do Google começa com um glossário de termos para ajudar a construir a base para as informações um tanto técnicas que vêm a seguir, que são muitas.

O guia consiste em quatro seções:

1. Rastreamento e indexação.
2. Pesquisa Aparência.
3. Monitoramento e depuração.
4. Guias específicos do site (sites de comércio eletrônico, internacionais e multilíngues, educacionais).

Guia para iniciantes de otimização de mecanismos de pesquisa (SEO)

Como obter certificações de SEO

Certificação Google

O Google também oferece um programa de certificação online.

Não é um substituto para um diploma universitário. É uma certificação de treinamento para ajudar um trabalhador na transição para um novo emprego em marketing digital.

Este programa se concentra em ajudar as pessoas a aprender as habilidades necessárias para obter uma posição inicial em SEO.

Cresça com o Google: Certificado de Marketing Digital e E-commerce

Mais recursos:

• Então você quer ser um analista de SEO: habilidades, salários e perspectivas de emprego
• Mulheres em SEO compartilham dicas sobre como acabar com a diferença salarial
• 7 melhores certificações de SEO: valem a pena?

Imagem em Destaque: Paulo Bobita/Search Engine Journal