Stipendi SEO 2022: crescita del settore e molti nuovi professionisti SEO

Gli stipendi SEO riportati per il 2022 riflettono la crescita della SEO come professione.

Le risposte al sondaggio indicano che più della metà di coloro che hanno compilato il sondaggio sono nuovi al marketing digitale.

La crescita della rendicontazione salariale entry-level riflette questo afflusso di nuovi professionisti e la crescita del settore.

Crescita del settore specialista SEO

Di coloro che hanno risposto al sondaggio, una percentuale più significativa rispetto al 2021 ha dichiarato di essere nuovo nel settore.

Il 28,7% degli intervistati ha riferito di avere meno di due anni di esperienza e il 32,7% degli intervistati ha riferito di avere tra 2 e 4 anni di esperienza.

Questa statistica indica che il 61,4% degli intervistati era relativamente nuovo alla SEO, con meno di quattro anni di esperienza SEO.

C'erano meno specialisti SEO (in percentuale) con una maggiore esperienza SEO, con quelli che riportavano il maggior numero di anni di esperienza come il gruppo più piccolo.

Percentuale di professionisti SEO con più esperienza

• Il 25,5% ha riportato tra 5-10 anni di esperienza.
• Il 10,1% ha riportato 11-20 anni di esperienza.
• Il 3% degli intervistati ha riportato oltre 20 anni di esperienza nel SEO.

Stipendio medio in SEO

Gli stipendi medi dei SEO entry-level erano inferiori a $ 34.000.

Il numero totale di professionisti SEO entry-level con questa tariffa è cresciuto del 7,5% rispetto al 2021, indicando che la crescita maggiore nel settore SEO è a livello entry-level.

Diminuzione dei guadagni SEO nella fascia alta

In contrasto con la crescita delle posizioni entry-level, coloro che riportano guadagni più elevati hanno registrato diminuzioni modeste.

Un numero inferiore di specialisti SEO ha riportato guadagni di livello medio, medio-alto e alto della scala retributiva SEO.

Diminuzioni degli specialisti SEO con guadagni più elevati

Diverse categorie salariali per i professionisti SEO sono diminuite:

• Diminuzione dell'1,9% in coloro che guadagnano tra $ 35.000 e $ 49.000.
• Diminuzione del 3,12% in coloro che guadagnano tra $ 50.000 e $ 74.000.
• Diminuzione dell'1,97% in coloro che guadagnano $ 100.000- $ 149.000.
• Diminuzione dell'1,53% in coloro che guadagnano $ 150.000- $ 199.000.
• Diminuzione dello 0,51% in coloro che guadagnano oltre $ 199.000.

Un punto positivo è che coloro che guadagnano tra $ 75.000 e $ 99.000 sono aumentati dell'1,05%

Questi punti dati non significano necessariamente che gli stipendi SEO siano diminuiti. Sono percentuali e non numeri reali.

La spiegazione è che il numero di lavori SEO entry-level è aumentato di un enorme 27,68%. Ciò significa che, a meno che le altre fasce salariali non registrino una crescita simile, le loro percentuali mostreranno naturalmente un importo inferiore se espresse in percentuale.

Tuttavia, mostra una crescita nelle posizioni SEO entry-level, che potrebbe indicare una buona crescita del settore.

Gli intervalli salariali differiscono in base al paese

Un altro modo per visualizzare i livelli di guadagno per la SEO è attraverso i paesi.

Tutti i guadagni sono indicati in dollari, in base al tasso di cambio al momento della generazione del report.

I professionisti SEO in Australia tendevano a guadagnare tariffe più elevate, $ 91.989, anche se il 46,0% degli intervistati ha riferito di avere cinque anni o meno di esperienza SEO.

Questa statistica indica un'elevata domanda di specialisti SEO australiani, con la concorrenza tra agenzie e posizioni interne di grandi marchi che determinano un tasso di retribuzione più elevato.

Il marketer di ricerca interno con sede in Australia Ash Nallawalla ha confermato che questo è il caso.

Ha detto: “Le agenzie non mantengono il proprio personale e vedo le stesse che pubblicizzano la posizione più e più volte. AUD 110.000 sembra essere il punto critico in cui perdono un membro del personale a causa di un impiego privato.

Le agenzie offrono ai manager AUD 80.000, che non è competitivo con le tariffe salariali SEO interne. Le aziende stanno assumendo SEO interni, e quelle più grandi potrebbero anche avere un'agenzia su commissione".

Gli Stati Uniti hanno anche indicatori di una solida domanda di lavoratori SEO.

Il 62,0% dei professionisti SEO ha riportato meno di cinque anni di esperienza e uno stipendio medio di $ 78.431, riflettendo la forte domanda di SEO tra le aziende.

Le fasce salariali in Nigeria, Bangladesh e Pakistan avevano tassi di retribuzione inferiori.

Molti degli intervistati di questi tre paesi hanno riferito di essere nuovi di zecca per la SEO, quindi i tassi di retribuzione riportati nel sondaggio possono riflettere la novità dell'intervistato nel settore, ma non necessariamente l'industria nel suo insieme in quei paesi. Queste industrie sono probabilmente più mature di quanto mostrino i dati del sondaggio.

Le agenzie SEO in Pakistan e Bangladesh generalmente si concentrano verso l'esterno sul lavoro per agenzie e aziende con sede nei paesi occidentali.

Alcune agenzie con sede in Occidente sono gestite da espatriati pakistani che possono sfruttare competenze SEO a basso costo nel loro paese natale.

Molte agenzie in Occidente esternalizzano il lavoro in paesi come il Pakistan a causa dei costi inferiori e dell'alto livello di istruzione, esperienza e competenza.

Il lavoro SEO interno in Pakistan è difficile da ottenere a causa dell'elevata concorrenza per le posizioni che lavorano per i grandi marchi. Tuttavia, le tariffe salariali non sono influenzate dalla concorrenza perché gli stipendi sono ancora competitivi.

L'elevata concorrenza per il lavoro si riflette nei tassi di retribuzione inferiori rilevati dal sondaggio.

Secondo Karachi, SEO freelance residente in Pakistan Ozair Akhtar:

“I grandi marchi qui in Pakistan hanno SEO e altri team di marketing digitale come team interni. E sono ben pagati. È piuttosto impegnativo e competitivo per qualsiasi professionista SEO ottenere un lavoro SEO interno presso qualsiasi grande marchio.

SEO è una professione ben nota in Pakistan. E sempre più marketer laureati dalle università si stanno unendo. Ci sono molti specialisti SEO con più di dieci anni di esperienza e competenza in questo settore. Ma si stanno unendo anche nuove persone”.

Secondo coloro che hanno compilato il sondaggio, i professionisti SEO in Spagna, in media, hanno guadagnato meno, guadagnando solo $ 45.236 all'anno.

Da dove iniziano i professionisti SEO?

Anni di esperienza possono influenzare quanto guadagnano i professionisti SEO.

Ma le tariffe salariali dipendono fortemente dalla domanda di talenti SEO in una determinata regione.

In alcuni paesi, come il Pakistan, i lavori nel SEO sono un'opzione ben nota per i laureati altamente istruiti. Di conseguenza, la concorrenza per i posti di lavoro è elevata.

Ma in altri paesi, come l'Australia, c'è meno concorrenza sul lavoro. La competenza SEO è più richiesta lì, il che significa che quelli con meno esperienza hanno accesso a lavori più remunerativi.

Il sondaggio indica che, in generale, i paesi in forte espansione finanziaria e con un valore monetario elevato offrono i lavori più remunerativi per gli specialisti SEO con meno esperienza.

I SEO con meno di cinque anni di esperienza guadagnano fino a $ 99.000.

Di coloro che guadagnano tra $ 75.000 e $ 99.000, il 31% ha riferito di due anni o meno di esperienza, mentre il 34% ha avuto 2-4 anni di esperienza.

Tendenze simili legate all'esperienza sono visibili in coloro che guadagnano stipendi inferiori a $ 34.000 all'anno.

Sperimenta livelli di guadagni inferiori a $ 34.000

• Il 45,1% aveva meno di due anni di esperienza.
• Il 29,6% aveva dai 2 ai 4 anni di esperienza.
• Il 17,0% aveva dai 5 ai 10 anni di esperienza

Come guadagnare oltre $ 100.000 in SEO

Il freelance indipendente è un'area redditizia per coloro che cercano i migliori guadagni.

Chi fa affari da solo, i liberi professionisti e i fondatori, ha riportato guadagni più alti.

Uno straordinario 44,5% degli intervistati che sono liberi professionisti, fondatori e lavoratori a contratto guadagnano da $ 75.000 a $ 149.000.

Questa statistica indica che il freelance continua ad essere un percorso redditizio.

Detto questo, i livelli di esperienza sono più alti per coloro che guadagnano più di $ 100.000.

Di coloro che guadagnano più di $ 100.000 all'anno, la stragrande maggioranza ha più di cinque anni di esperienza.

Questi dati sui guadagni indicano che, indipendentemente dalla regione, sono richiesti livelli di esperienza più elevati e di conseguenza necessari per guadagnare oltre $ 100.000.

Come guadagnare oltre $ 200.000

I livelli di esperienza per gli specialisti SEO che guadagnano oltre $ 200.000 richiedono lunghi anni di esperienza nel marketing digitale.

Il 34,0% di coloro che hanno dichiarato di guadagnare oltre $ 200.000 aveva 20 anni o più di esperienza, a indicare che una profonda esperienza nel settore è molto apprezzata.

La SEO è un lavoro ben pagato?

Nel 2022, la SEO tende ad essere un lavoro relativamente ben retribuito, con almeno il 30% delle posizioni che pagano da $ 75.000 a $ 99.000 assegnate a professionisti del marketing digitale con meno di due anni di esperienza.

La SEO è un'attività redditizia nel 2022, con un maggior numero di liberi professionisti indipendenti (44,5%) che riportano tassi di retribuzione più elevati rispetto ai loro livelli di esperienza rispetto a quelli che lavorano internamente.

Di quanta esperienza hanno bisogno i professionisti SEO per salire di livello?

Secondo i risultati del sondaggio, i primi quattro anni di esperienza offrono molte opportunità di crescita per scalare la scala salariale.

I risultati del sondaggio sui ruoli e gli anni di esperienza indicano che molti marketer digitali hanno l'opportunità di raggiungere posizioni a livello di manager dopo aver maturato solo pochi anni di esperienza.

Anche la regione di occupazione e altre competenze trasversali possono essere un fattore determinante delle tariffe salariali.

Posizioni SEO per esperienza

Meno di due anni di esperienza

Forse non sorprende che la maggior parte degli intervistati con meno di due anni di esperienza ricoprisse posizioni di livello inferiore. Tuttavia, quasi il 25% ha lavori a livello manageriale.

Questi i ruoli e i livelli di esperienza:

• Il 66,4% era in posizioni junior.
• Il 23,3% erano dirigenti.
• Il 9,4% erano liberi professionisti o fondatori.

Da due a quattro anni di esperienza

I professionisti del marketing digitale con due o quattro anni di esperienza tendevano ad avere ruoli manageriali più elevati.

Di seguito è riportata la ripartizione dei ruoli per i SEO con due o quattro anni di esperienza:

• Il 45,6% ricopriva ruoli junior.
• Il 39,8% erano dirigenti.
• Il 10,1% erano liberi professionisti o fondatori.

Cinque o più anni di esperienza

I livelli di ruolo raggiunti da quelli con cinque o più anni nel settore sembrano essere l'opposto di quelli con meno esperienza, con la maggioranza che riporta livelli di ruolo più elevati.

Quelli con cinque anni di esperienza in più tendevano ad avere ruoli di livello dirigenziale più elevato nel marketing digitale, con la percentuale più significativa, il 43,7%, che occupava il livello di capo dipartimento.

Ecco i ruoli dei SEO con più di cinque anni di esperienza:

• 43,7% Dirigente o capo reparto.
• 20,4% C-level e Direttore.
• 18,7% Fondatore, libero professionista, imprenditore.
• 17,2% Posizioni di livello junior/medio.

Percorsi di carriera in SEO

Esistono almeno tre percorsi generali per guadagnare di più come marketer digitale.

Un percorso è dedicare tempo e salire di livello mentre si lavora internamente o presso un'agenzia.

Il secondo percorso consiste nell'accumulare esperienza e competenze mentre si lavora internamente o presso un'agenzia e poi espandersi come SEO indipendente nel ruolo di fondatore, libero professionista o appaltatore.

Il terzo percorso è iniziare come libero professionista e sviluppare le tue capacità, quindi sfruttare la tua esperienza per ottenere una posizione a tempo pieno o entrare in fasce di guadagno più elevate in modo indipendente.

Non c'è modo di accelerare quanti anni di esperienza si hanno.

Ma le competenze e i risultati, in particolare lavorando presso un'azienda o un'agenzia di marca, sono utili.

L'esperienza nel fare le cose e le capacità di apprendimento rimangono essenziali, poiché i risultati del sondaggio mostrano che bastano dai due ai quattro anni di esperienza per ottenere un ruolo più elevato nella SEO.

Ma alla fine, le competenze acquisite dall'esperienza determineranno quanto bene un individuo può avanzare all'interno di un'organizzazione come professionista interno o guadagnare di più come libero professionista con la sua capacità di soddisfare e fidelizzare i clienti.

Quelli con il ruolo di fondatore rappresentano i guadagni più alti nel gruppo identificandosi come liberi professionisti.

Non sorprende che i fondatori tendessero a guadagnare di più tra quelli nell'ala freelance dei professionisti SEO.

Parte di quel successo deriva dal fare un passo indietro dal lavoro vero e proprio e assumere altri.

Jason Hennessey, CEO di Hennessey Digital, ha attribuito il suo successo come fondatore all'assunzione delle persone giuste.

Jason ha condiviso: “Direi che una delle cose migliori che ho fatto è investire in una buona leadership, mettere in atto persone intelligenti per i loro ruoli specifici, quindi togliersi di mezzo. Creo la visione e loro mi aiutano a realizzarla.

Michael Bonfils, amministratore delegato globale di SEM International, ha raccomandato che un fondatore dovrebbe, all'inizio, imparare a svolgere la maggior parte delle attività aziendali, affidandole infine ai dipendenti.

Michael ha condiviso il suo segreto per essere un fondatore di successo,

“Un fondatore dovrebbe fare tutto da solo all'inizio. Fornisce loro una conoscenza di base e di base delle vendite, del marketing e della contabilità oltre al lavoro vero e proprio.

Alla fine, trovi persone che fanno un lavoro migliore del tuo, specialmente cose che non ti piacciono. E continui a cedere le responsabilità finché non fai solo le cose che ti piace fare.

Come diventare un SEO migliore

Anni di esperienza sono importanti per guadagnare di più, ma la parola chiave qui è esperienza, non anni.

Le capacità di apprendimento sono fondamentali per salire la scala del settore SEO.

Ci sono molte risorse disponibili per aiutare le persone ad avviare la propria carriera nel SEO o per migliorare le proprie competenze attuali.

Impara la SEO: principianti

Diario dei motori di ricerca

Search Engine Journal pubblica una serie completa di articoli che forniscono una base per comprendere il marketing digitale.

Questa è una risorsa per coloro che stanno iniziando il loro viaggio o hanno appena iniziato a conoscere la SEO.

Inizia con una descrizione della storia della SEO, le basi fondamentali e poi la strategia.

Con trentacinque capitoli, l'introduzione di Search Engine Journal alla SEO costituisce una base eccellente per qualsiasi aspirante marketer digitale.

• SEO per principianti: un'introduzione alle basi SEO

Impara SEO: Intermedio

Google

Google pubblica una guida introduttiva che offre un livello di informazioni SEO appropriato per coloro che sono già responsabili di un sito Web in qualche modo.

Questa guida non è per chi ha poca o nessuna conoscenza di SEO.

È più appropriato per chi ha un livello di conoscenza di base del sito web.

Questa guida fornisce poche informazioni SEO utilizzabili in termini di strategia.

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La guida copre sitemap, URL canonici, robots.txt, frammenti in primo piano, ricerca locale e suggerimenti per il debug.

La guida introduttiva di Google inizia con un glossario di termini per aiutare a costruire le basi per le informazioni in qualche modo tecniche che verranno dopo, il che è molto.

La guida si compone di quattro sezioni:

1. Scansione e indicizzazione.
2. Cerca Aspetto.
3. Monitoraggio e debug.
4. Guide site-specific (e-commerce, internazionali e multilingue, siti web educativi).

Guida introduttiva all'ottimizzazione per i motori di ricerca (SEO).

Come ottenere le certificazioni SEO

Certificazione Google

Google offre anche un programma di certificazione online.

Non è un sostituto per un titolo universitario. È una certificazione di formazione per aiutare un lavoratore a passare a un nuovo lavoro nel marketing digitale.

Questo programma si concentra sull'aiutare le persone ad apprendere le competenze necessarie per ottenere una posizione di livello base nel SEO.

Crescere con Google: marketing digitale e certificato di e-commerce

Altre risorse:

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Immagine di presentazione: Paulo Bobita/Giornale dei motori di ricerca