De ce ingeniozitatea umană trebuie să facă tango cu tehnologia
Publicat: 2018-04-06În 1969, a existat o eră de dezvoltare fără precedent în tehnologie, știință și cercetare - a fost anul în care oamenii au aterizat cu succes pe Lună. Cu marea putere de calcul a unui calculator de buzunar. Ca oameni, este în natura noastră să rămânem curioși și să ne întrebăm – care este scopul nostru? De ce suntem aici? Suntem singuri?
Întrebările legate de timp, spațiu și viața însăși au adunat multe dezbateri științifice, filozofice și metafizice.
Pe măsură ce rasa umană evoluează și are loc hipermodernizarea, proiectele care sunt create pentru a studia aceste domenii reflectă ingeniozitatea umană. Suntem conduși de o nevoie intrinsecă, internă, de a ne folosi creativitatea pentru a ajuta generațiile viitoare. Tehnologia a fost un ajutor perfect pentru a permite acest lucru.
Ce este ingeniozitatea umană: definit HI
Ingeniozitatea umană este modul în care oamenii, ca colectiv, consideră, inventează și testează idei inovatoare pentru a rezolva provocările și a răspunde la întrebări. Este modul în care creăm și transformăm societatea. Ingeniozitatea umană include, de asemenea, luarea în considerare a consecințelor acțiunilor noastre colective și a modului în care deciziile noastre de astăzi vor afecta generațiile viitoare.
Inovația oferită de tehnologie ne redefinește viața; capacitățile și așteptările noastre sunt resetate în fiecare domeniu al vieții. Deși suntem cu toții de acord că evoluția high-tech a creat un potențial nou pentru toată lumea, ingeniozitatea umană (HI) este cea care se bazează adevărata transformare. Încercarea unei organizații de a conduce și de a inova, hrănindu-și creativitatea umană și ingeniozitatea umană va fi cea mai mare putere a sa în viitor.
În 1965, Gordon Moore a observat că numărul de tranzistori pe inch pătrat de pe plăcile de circuite integrate s-a dublat în fiecare an de la începutul lor. Ipoteza sa - că această rată de expansiune va continua în viitorul previzibil - este denumită popular „Legea lui Moore”. Este un exemplu grozav de ingeniozitate umană și încapsulează ritmul vertiginos al evoluției în puterea de procesare.
În fiecare nouă generație de tehnologie, mașinile cu putere de procesare pot face mult mai mult decât au făcut anterior. Fiecare progres în puterea de procesare a generat produse, aplicații, soluții și interfețe complet noi. Dar, în ciuda acestor progrese, forța cu adevărat transformatoare din lumea noastră a fost ingeniozitatea umană. Tehnologia este pur și simplu facilitatorul.
În mod similar, în timp ce tehnologia permite mai multă marjă de inovare, transformarea în sine este condusă în cele din urmă de aplicarea umană.
Provocările în valorificarea HI
Deși majoritatea sunt de acord că trebuie să prețuim expertiza, experiența și gândirea inovatoare, există provocări în a face acest lucru cu succes.
În timp ce descoperirile tehnologice sub formă de inteligență artificială și învățarea automată se înmulțesc în fiecare zi, îmbunătățirea competențelor umane rămâne în mare parte un proces comparativ mai lent.
Pentru a inova și a conduce cu adevărat, organizațiile trebuie să pună accent pe creativitatea împuternicită în rândul angajaților lor. Efectele unei forțe de muncă angajate și concentrate pe inovare se vor simți nu numai în eficiența internă, ci și în soluțiile și serviciile furnizate pe piață.
Experiența dvs. actuală a angajatului determină fidelitatea clienților viitori
Modul în care vă tratați atât angajații, cât și clienții chiar acum va fi ceea ce oamenii își amintesc. Va genera loialitate sau va genera retragere.
Privind în interior dincolo de modelele tradiționale
Structura creează formă într-un organism - dar flexibilitatea îi permite să-și exploateze mediul. Acest lucru este valabil și în cazul organizațiilor.
Tehnologiile, procesele și abordările emergente permit forței de muncă să colaboreze ca niciodată și o asociere mult mai agilă, proactivă și colaborativă între angajați și funcții a devenit posibilă într-o organizație modernă.
Conectivitatea și puterea de procesare permit intuițiilor umane și intrărilor creative să converge într-o sumă mai mare decât părțile lor.
Este important să ne amintim că inovația este adesea perturbatoare în mod inerent. Găsirea unui echilibru între structură (activată de tehnologie) și perturbarea creativă (condusă de inovația umană) - este esențială pentru ca o organizație să își atingă potențialul optim. Un prim pas bun ar fi să priviți în interior pentru a permite proceselor creative să funcționeze eficient.
Organizațiile pot realiza acest lucru analizând următoarele:
- Valorificarea creativității: identificați și implicați potențialul de rezolvare a problemelor și inovator al forței dvs. de muncă.
- Activarea proceselor de colaborare și a feedback-ului: strălucirea individuală este grozavă, dar puteți obține și mai mult din colaborarea creativă. Crearea de platforme și procese care permit inovației și ingeniozității să prospere este esențială pentru succesul organizațiilor.
- Identificarea expertizei: identificați și împuterniciți expertiza aparentă și neconvențională. Nicio sursă de inovare nu trebuie lăsată neexploatată. Neexpertul poate genera adesea o idee transformatoare ratată de experți și este important să oferim căi de exprimare tuturor contribuțiilor creative.
Permiterea sinergiilor externe
Deci, cum puneți asta în acțiune? Un exemplu grozav aici este atunci când vă gândiți la modul în care puteți utiliza tehnologii de ultimă oră, cum ar fi AI, pentru a vă îmbunătăți afacerea. Câțiva pași de urmat ar fi:
· Infuzarea gândirii umane: cum vă veți umaniza soluția sau oferirea de a face viețile mai semnificative?
· Transformarea scopului într-un efort uman: Tehnologia în sine este agnostică în etică, viziune și scop. Dar implicarea umană proactivă este baza și sânul vital al inovației de ultimă oră.
· Transferul de capabilități: Care sunt punctele forte ale forței dvs. de muncă? Sunteți capabil să vă gândiți și să vedeți cum se vor reflecta aceste capacități în afacerea dvs. externă?
· Scalabilitatea platformei: sunteți susținut de o coloană vertebrală tehnologică care se poate scala cu creativitatea dvs.? Vă poate ajuta să ajungeți și să realizați?
Caracteristica definitorie în căutarea noastră pentru eficiență mai mare, profitabilitate mai mare și prezență unică pe piață va fi creativitatea umană. La sfârșitul zilei, fiecare om este un creator și un explorator - și, în calitate de lideri tehnologici, este un moment intrigant pentru noi să îmbrățișăm și să sărbătorim acest lucru.