Quel est votre mot pour 2023 ? [Lunettes roses]

Publié: 2023-01-06

Bonne année.

C'est ce moment-là. Vous dépoussiérez les journaux délaissés dans le rush de fin d'année. Vous localisez la carte de membre de la salle de sport et vous vous demandez si elle sera toujours numérisée car cela fait quelques mois – ou peut-être quelques années, étant donné le souci d'être entouré de gens. Et vous créez des résolutions du Nouvel An.

Ou peut-être pas.

Avez-vous déjà trouvé votre mot 2023?

Les résolutions semblent si old school. Au lieu de cela, choisissez un mot pour résumer vos intentions et vos espoirs pour la nouvelle année. Je le fais depuis environ 20 ans et ça marche bien.

Ma parole annuelle établit les bases sur lesquelles je veux me concentrer. Il agit comme la racine de toutes les intentions que j'écris dans mon journal du nouvel an.

Mon mot pour 2023 : équilibre.

Mais ce n'est peut-être pas l'équilibre que vous pensez.

Le mot de @Robert_Rose pour 2023 est équilibre. Mais ce n'est peut-être pas la définition que vous pensez via @CMIContent. Cliquez pour tweeter

Lorsque vous pensez « équilibre », l'image d'une balance avec deux poids égaux offrant une symétrie parfaite peut vous venir à l'esprit. Ainsi, lorsque vous dites des choses comme «l'équilibre travail-vie personnelle», «l'équilibre des ressources» ou même notre «bilan», vous pensez qu'il s'agit d'ajouter ou de supprimer la force d'un pour égaliser le tout.

Maintenant, ce n'est pas faux. C'est la première définition du dictionnaire - "une répartition uniforme du poids permettant à quelqu'un ou à quelque chose de rester droit et stable". Mais la deuxième définition correspond à mon intention pour l'année - une "condition dans laquelle différents éléments sont égaux ou dans les bonnes proportions". (C'est moi qui souligne.)

Trouver le bon équilibre

Trouver les bonnes proportions pour mon travail est mon objectif pour 2023. Mais la question est : « Des proportions de quoi ?

Je ne cherche pas à prendre une décision calculée sur la quantité de travail que je fais dans un domaine afin de pouvoir me concentrer sur un nouveau projet innovant. Oui, je vais reconfigurer mes activités (comme nous le faisons tous), mais cela ne fait que déterminer les poids qui remplissent mes conteneurs de temps.

Ce n'est pas mon objectif cette année. Mon objectif est d'équilibrer la signification de chacun de ces poids.

Je vais me poser des questions sur mon équilibre de satisfaction dans la façon dont je fais ces activités, afin que je puisse construire ma vie de la manière qui me semble la plus gratifiante.

Laissez-moi expliquer.

Chaque fois que je disais à mon grand-père que j'étais mécontent de mon travail ou frustré de développer une compétence, il me demandait : « Qu'est-ce que tu construis ? » Puis il me racontait cette histoire :

Un homme tombe sur trois tailleurs de pierre. Il s'arrête et demande ce qu'ils font. Le premier tailleur de pierre s'arrête et dit : « Je taille des pierres. Je fais mon travail. Je gagne ma vie. Le deuxième tailleur de pierre ne s'arrête jamais de marteler en disant à bout de souffle : « Je taille et je polit les pierres les mieux travaillées de tout le pays. » Le troisième tailleur de pierre prend un moment, montre l'horizon et sourit : « Je suis heureux. Je construis une cathédrale qui se dressera un jour là-bas.

La plupart savent qu'ils ne veulent pas être le premier tailleur de pierre. La plupart des gens veulent plus que simplement « faire le travail » ou « gagner leur vie ».

Cependant, il peut être facile de se perdre en tant que deuxième tailleur de pierre. Vous vous trompez en pensant que vous travaillez vers quelque chose de valable - l'équivalent de pierres magnifiquement polies. C'était à la fois 2021 et 2022 pour moi.

Construisez-vous une cathédrale ou taillez-vous les pierres les mieux conçues (c'est-à-dire les histoires) ? Trop de gens aspirent à ce dernier, dit @Robert_Rose via @CMIContent. Cliquez pour tweeter

Valable ou utile?

Il y a des années où vous vous retrouvez avec beaucoup de ce qui semble être un travail de qualité et peut-être un compte bancaire complet à montrer. Mais vous avez constamment poussé, forcé et transpiré pour vous rendre à cette destination. Vous êtes une incarnation vivante du mantra que je déteste : "Pas de douleur, pas de gain".

Vous pensez que pousser en vaut la peine. Vous avez les pierres les mieux conçues. Vous avez équilibré vos activités de manière optimale pour y arriver. Mais, peut-être, si vous écoutez un peu plus attentivement, vous vous rendez compte que cela en vaut la peine avec un petit "w".

Il n'y avait rien de plus grand dans votre esprit. Il n'y a aucune satisfaction à contribuer à l'image plus grande que vous espérez voir peinte, même si elle peut être peinte après votre départ depuis longtemps.

Lorsque vous êtes dans ce mode, vous pouvez passer d'un emploi à l'autre, emportant avec vous votre engagement envers l'excellence et votre frustration. Peu importe que vous « arrêtiez tranquillement » et que vous vous donniez cette bousculade qui incarne l'opportunité que vous pensez vouloir. Au lieu de cela, vous poussez et poussez, toujours frustré et comme si ce n'était pas assez.

Quel tailleur de pierre serez-vous ?

Le mois dernier, j'ai parlé avec le PDG d'une startup de technologie de marketing de contenu. Il était aussi frustré qu'il ne l'avait jamais été. Ancien journaliste, il dirige maintenant une entreprise basée sur le capital-risque qui cherche à se développer rapidement. Il n'était pas frustré par le défi habituel des startups consistant à alimenter le moteur de croissance. Il savait qu'il pouvait créer une entreprise qui rapporterait de l'argent. Il était frustré de ne pas savoir comment changer l'industrie.

Il a déclaré: «De plus en plus, je me vois séparé de mon entreprise, polissant un bijou séparé au lieu de nourrir ma passion. Nous nous concentrons maintenant entièrement sur la construction de choses qui vendront ou satisferont la croissance plutôt que sur les choses que nous pensons significatives.

Je lui ai raconté l'histoire des trois tailleurs de pierre et lui ai demandé : « Qu'est-ce que tu construis ?

J'ai demandé s'il pourrait envisager d'adapter certains des mêmes aspects de son nouveau travail avec lesquels il était moins à l'aise. Je lui ai demandé s'il pouvait rééquilibrer le sens de son entreprise pour ne pas s'en séparer. Je lui ai demandé s'il pouvait demander à son équipe de réfléchir à la raison pour laquelle ils taillent des pierres. J'ai dit : « Il ne s'agit pas seulement d'équilibrer les activités que vous faites ; il s'agit de rééquilibrer pourquoi et comment vous les faites.

Je lui ai demandé de réfléchir à la même question que je me suis posée : comment puis-je permettre au bon état d'esprit de créer plus de satisfaction ?

Les gens (y compris moi) essaient souvent de forcer des solutions. Ils pensent: "Si je pousse plus fort, vends plus au lieu d'écrire plus de leadership éclairé, ou dis non à plus de choses, j'obtiendrai de meilleurs résultats."

J'ai découvert que les choses peuvent « s'améliorer » même si je continue à faire #toutesleschoses. Les aborder avec une intention différente me permet de rééquilibrer leur sens dans mon travail.

C'est ce que je veux retenir en faisant de l'équilibre ma parole pour 2023.

Quel est votre mot pour 2023 ? Faites-moi savoir dans les commentaires. J'espère que quel que soit votre choix, vous aurez la satisfaction de savoir que vous construisez des cathédrales.

C'est votre histoire. Dites-le bien.

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Image de couverture par Joseph Kalinowski/Content Marketing Institute