Interview mit Pradeep Chopra von Digital Vidya (#1 Digital Marketing Company in Indien) [BJIS -13]

Wenn Sie planen, Ihre Karriere im digitalen Marketing in Indien zu beginnen, dann bin ich sicher, dass Sie von Digital Vidya gehört haben. Ohne Zweifel sind sie einer der beliebtesten Namen, wenn wir über Zertifizierungskurse im digitalen Marketing sprechen. Heute hatte ich die Gelegenheit, das erstaunliche Interview von Pradeep Chopra, dem Gründer und CEO von Digital Vidya , in meinem Blog zu teilen.

Pradeep hat einige erstaunliche Kenntnisse und Informationen geteilt, die Anfängern helfen werden zu verstehen, wie die digitale Marketingbranche in Indien wächst und was die Zukunft des digitalen Marketings ist. Ich bin sicher, Sie werden das vollständige Interview genießen und es auch mit Ihren Freunden und Kollegen teilen, die eine Karriere im digitalen Marketing aufbauen möchten.

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Interview mit Pradeep Chopra (DigitalVidya.com)

Ich habe 15 Fragen gestellt , um jeden einzelnen Aspekt des digitalen Marketings in Indien zu verstehen und wie man eine Karriere plant. Und Pradeep hat sie mit vollständigen Details beantwortet. Das ist einfach erstaunlich und eine Goldmine an Informationen für diejenigen, die daran interessiert sind, in dieser Branche zu wachsen.

Q1. Willkommen, Pradeep, in meinem Blog. Bitte teilen Sie etwas über sich selbst und etwas Hintergrund mit, bevor Sie Digital Vidya starten.

Pradeep Chopra: Hallo, ich bin Pradeep Chopra, Mitbegründer von Digital Vidya. Vor 19 Jahren, im Jahr 2000, entschieden mein Studienfreund Kapil Nakra und ich uns für den unternehmerischen Weg und gründeten Whizlabs. Nachdem wir digitales Marketing erfolgreich genutzt hatten, um dieses Wachstum voranzutreiben, beschlossen wir, Digital Vidya zu starten, um formal digitales Marketing zu schulen.

Apropos Ausbildung: Ich bin Absolventin des IIT-Delhi. Bevor ich mich selbstständig gemacht habe, habe ich kurze Zeit bei TCS gearbeitet . Während meiner Tätigkeit bei TCS erhielt ich die einmalige Gelegenheit, bei einem amerikanischen Unternehmen zu arbeiten. Ich war bereit, die nächste Phase meines Lebens in Amerika zu beginnen. Während ich gerade die Visaformalitäten erledigte, wurde ich von meinen Freunden eingeladen, bei ihrem Startup mitzumachen. Und das war es, ich hatte sofort eine Planänderung und begann, an meinem eigenen Unternehmen zu arbeiten.

Q2. Wie genau ist Digital Vidya passiert und was ist die Geschichte dahinter?

Pradeep Chopra: Bis heute war die Reise mit Digital Vidya erstaunlich, mit viel Lernen in jeder Phase. Als wir uns entschieden haben, den unternehmerischen Weg einzuschlagen, war es zunächst etwas schwierig.

Wie sie sagen „Nothing Great Comes Easy“, standen wir vor einigen Herausforderungen. Im Jahr 2000 haben wir proaktiv an unserem ersten Produkt gearbeitet. Nachdem wir alle Permutationen und Kombinationen verschiedener Verkaufsstrategien ausprobiert hatten, konnten wir keine einzige Conversion erzielen.

Nach einer Weile erlebten wir unsere erste Bekehrung aus den USA. Erstaunlicherweise war der Umrechnungspreis viel höher als der Preis, den wir für das Produkt gehalten hatten. Als wir die Quelle der Conversion überprüften, stellten wir fest, dass dies auf eine zufällige SEO-Implementierung zurückzuführen war, die wir auf der Website vorgenommen hatten. Damals war die Suchmaschinenoptimierung in Indien noch nicht sehr bekannt und dies zeigte uns einen optimalen Weg, unser Produkt zu verkaufen. Dies war der Fall, in dem wir versehentlich in das digitale Marketing eingeführt wurden.

Nachdem wir mehr über digitales Marketing erfahren hatten, begannen wir, unser Wissen mit unseren Kollegen zu teilen. Im Jahr 2009 haben wir uns jedoch entschieden, dieses Wissen formell zu teilen. Anfänglich starteten wir mit Social Media Marketing Workshops, die auf überwältigende Resonanz stießen. Es war im Jahr 2013, als wir einen umfassenden Kurs für digitales Marketing erstellten und damit begannen, ihn mithilfe der Online-Bereitstellungsmethode bereitzustellen. Daraus entstand unser Flaggschiff-Kurs – der Certified Digital Marketing Master Course.

Q3. Wie hat es sich in den letzten Jahren entwickelt? Möchten Sie einige Statistiken teilen?

Pradeep Chopra: Seit 2009 bietet Digital Vidya Schulungen über die Online-Bereitstellungsmethode an. Nachdem wir jedoch eine Reihe von Anfragen nach einem Präsenzschulungskurs erhalten hatten, starteten wir Digital Marketing Classroom Training in Gurgaon, Delhi und Mumbai.

Bis heute hat Digital Vidya mehr als 35.000 Fachleute und Studenten aus über 55 Ländern mit mehr als 3000 Schulungsblöcken geschult.

Q4. Ist dies das einzige Unternehmen unter Ihrem Namen oder haben Sie auch mehrere andere Projekte?

Pradeep Chopra: Vor Digital Vidya haben wir an einer anderen Marke gearbeitet – Whizlabs. Es ist ein Online-Schulungsanbieter, der Online-Zertifizierungsschulungen in verschiedenen Disziplinen wie Cloud Computing, Java, Big Data, Projektmanagement, Agile, Linux, CCNA und Digital Marketing anbietet.

Im Jahr 2015 haben wir die Digital Academy India übernommen, ein indisches Bildungsunternehmen für digitales Marketing, um unsere Reichweite zu erweitern und die Qualität unserer Zertifizierungsprogramme für digitales Marketing für unsere Kunden und Partner weiter zu verbessern.

Q5. Was ist der Umfang des digitalen Marketings in Indien (sowohl aus geschäftlicher als auch aus beruflicher Sicht)?

Pradeep Chopra: Unnötig zu erwähnen, dass digitales Marketing die Marketingdomäne beherrscht. In kurzer Zeit hat sich Digital Marketing als wertvoll erwiesen, um außergewöhnliche Marketingmöglichkeiten und vielversprechende Karrieremöglichkeiten zu bieten.

Geschäftsperspektive: Mit der Online-Revolution haben sich die Menschen ins Internet verlagert. Wenn sie anfangen, nach Informationen zu suchen oder ein Produkt/eine Dienstleistung zu kaufen, versuchen sie es im Internet. Unternehmen können es sich nicht leisten, diese Kanäle zu ignorieren.

Karriereperspektive: Digitales Marketing hat ein Tor zu Karrieremöglichkeiten für aufstrebende digitale Vermarkter geöffnet. Die Nachfrage nach qualifizierten Fachleuten für digitales Marketing ist mit der digitalen Transformation erheblich gestiegen.

F6. Wie bereitet Digital Vidya einen Kandidaten auf diese Welt des digitalen Marketings vor? Bieten Sie auch Arbeitshilfe an?

Pradeep Chopra: Theoretisches Wissen und praktische Erfahrung sind zwei Seiten derselben Medaille. Diese beiden Aspekte sind unerlässlich, um digitales Marketing effizient zu lernen.

Wir bei Digital Vidya konzentrieren uns auf diese beiden Dimensionen und bieten eine richtige Mischung aus von Lehrern geleiteten Sitzungen, Aufgaben und Fallstudien, um die beste praktische Lernerfahrung zu bieten.

Digital Vidya hat auch ein Q&A-Forum, das Schülern rund um die Uhr Unterstützung bietet. Auf diese Weise können die Studenten Fragen zum Kurs, zu Aufgaben und Fallstudien stellen, die innerhalb von 24 Stunden von erfahrenen Trainern gelöst werden.

Darüber hinaus bieten wir bei Digital Vidya unseren Studenten Praktikumsmöglichkeiten, damit sie aus erster Hand Erfahrungen mit der Arbeit in realen Szenarien sammeln können.

In Bezug auf die Vermittlung bieten wir eine 100%ige Vermittlungsunterstützung, um sicherzustellen, dass unsere Studenten den richtigen Job gemäß den Anforderungen der Branche erhalten.

Q7. Heutzutage ist jeder daran interessiert, in das digitale Marketing einzusteigen. Kann jeder eine Karriere im digitalen Marketing beginnen und aufbauen?

Pradeep Chopra: Digitales Marketing ist heute eine der gefragtesten Karriereoptionen. Durch das Angebot lukrativer Karrieremöglichkeiten hat es erfolgreich die Aufmerksamkeit vieler Studenten und Fachleute auf sich gezogen. Es gibt keine Voraussetzungen, um digitales Marketing zu lernen und darin Karriere zu machen . Alles, was Sie mitbringen müssen, ist ein Interesse an der Domäne und die Bereitschaft, sich die Fähigkeiten im Bereich Digital Marketing anzueignen. Eine Person mit beliebigem Bildungshintergrund kann ihre Karriere in das digitale Marketing verlagern.

Q8. Wenn es viele KOSTENLOSE Ressourcen und Blogs online gibt, denken Sie, dass ein kostenpflichtiger Kurs notwendig ist?

Pradeep Chopra: Nun, das ist eine der häufigsten Fragen, die mir gestellt werden. Dazu habe ich generell eine Gegenfrage. Da viele kostenlose Ressourcen und Blogs online verfügbar sind, was ist dann die Notwendigkeit, Schulen und Hochschulen zu besuchen. Man kann die Macht des Internets leicht nutzen, um die gewünschte Ausbildung und Zertifizierungen zu erhalten. Das Internet ist ein Ozean von Informationen und jedes einzelne Detail daraus zu erfassen, ist eine ziemlich entmutigende Aufgabe.

Ein gut recherchierter und strukturierter Lehrplan ist für das richtige Lernen unerlässlich. Online-Ressourcen enthalten umfangreiche Informationen, die es für Studienanfänger schwierig machen, sich auf wichtige Konzepte zu konzentrieren. Andererseits hilft ein kostenpflichtiger Kurs Einzelpersonen, Konzepte strukturierter zu lernen. Tiefgreifendes Wissen ist in der Regel nicht zum Nulltarif erhältlich, was sich als Herausforderung erweisen kann. Selbstlernen ist zeitintensiv und natürlich gibt es keine Einstufungsmöglichkeiten. Während bezahlte Kurse sowohl Praktika als auch Praktika bieten.

Und ohne einen Mentor in Form eines Trainers kommt man im Idealfall nicht weit. Außerdem wird die Zeit, die zum Erlernen eines Konzepts benötigt wird, viel länger sein. Schließlich besteht ein weiteres Problem darin, dass viele Online-Inhalte nicht verifiziert und nur Flusen sind.

Q9. Wenn wir Studien- oder Diplomstudiengänge für Ingenieurwissenschaften, Medizin usw. haben, denken Sie, dass wir so etwas auch im digitalen Marketing haben sollten?

Pradeep Chopra: Ich denke, Fähigkeiten sind wichtiger als ein Zertifikat oder ein Abschluss. Es gibt viele Institute, die einen Abschluss in Digital Marketing anbieten, und wie Digital Vidya bieten viele Institute Zertifizierungen an. Aber ehrlich gesagt denke ich, dass Marketingfähigkeiten eine entscheidendere Rolle spielen als alles andere.

Q10. Die Internetverbindung dringt in Indien ein und mit der Einführung von Jio Fiber wird dies ein weiterer revolutionärer Schritt sein. Wie beurteilen Sie diese Neuigkeiten aus der Perspektive der Zukunft des digitalen Marketings in Indien?

Pradeep Chopra: Das wäre natürlich eine sehr große Sache. Internet-Marketing und die damit verbundenen Fähigkeiten werden mit all dem immer gefragter.

Q11. Was sind die wenigen hochanspruchsvollen Fähigkeiten im digitalen Marketing, wenn man Fachwissen erwerben möchte?

Pradeep Chopra: Digitales Marketing ist ein weites Konzept und umfasst verschiedene Kanäle. Eine gründliche Kenntnis aller digitalen Marketingkanäle ist erforderlich. Wenn Sie jedoch Experte in mindestens einem Kanal werden, können Sie sich einen Wettbewerbsvorteil verschaffen.

Einige der gefragtesten digitalen Marketingfähigkeiten sind Suchmaschinenoptimierung, PPC, Social Media Marketing, E-Mail-Marketing, Mobiles Marketing, Inbound-Marketing und Marketinganalyse.

Q12. Wenn jemand einen Job im digitalen Marketing bekommen möchte, welche wenigen hochbezahlten Positionen kann er anstreben und wie viel Erfahrung ist dafür erforderlich?

Pradeep Chopra: Es gibt eine riesige Lücke zwischen der Nachfrage und dem Angebot an Fachleuten für digitales Marketing, bei der die Nachfrage das Angebot übersteigt. Dies hat sicherlich die Gehaltsbarriere von Fachleuten für digitales Marketing erhöht. Meiner Erfahrung nach sind einige der bestbezahlten Positionen im digitalen Marketing Digital Marketing Executive mit 0-1 Jahren Erfahrung, Digital Marketing Specialist mit 1-3 Jahren Erfahrung, Digital Marketing Strategist mit 3-5 Jahren Erfahrung und Digital Marketingleiter mit 5-10 Jahren Erfahrung.

Q13. Welche Art von Konkurrenz sehen Sie sich in diesem Bereich der Online-Kurse gegenüber?

Pradeep Chopra: Es gibt viele andere Institute, die versuchen, das Gleiche zu tun wie wir in Bezug auf Marketing. Aber wir streben danach, ein produktorientiertes Unternehmen zu sein, in dem unser Produkt die Konkurrenz weit übertrifft. Das haben wir in den letzten 9 Jahren erfolgreich getan.

F14. Was sind die Trends im digitalen Marketing im Jahr 2019 und wie wird es sich in den kommenden Jahren verändern?

Pradeep Chopra:

Hier sind die Trends im digitalen Marketing im Jahr 2019:

• Vermarkter konzentrieren sich mehr auf Marketing-Automatisierung
• Künstliche Intelligenz ist in den Bereich des digitalen Marketings eingedrungen
• Videoinhalte sind zum Liebling aller geworden
• Die Sprachsuche wird immer wichtiger

Q15. Was wäre Ihr bester Rat für einen Anfänger, der nach dem College-Abschluss eine Karriere im digitalen Marketing in Indien anstreben möchte? Wo genau ordnen Sie Digital Marketing im Vergleich zu Engineering oder anderen typischen Karriereoptionen ein?

Pradeep Chopra: Um eine Karriere im digitalen Marketing aufzubauen, muss man sich der sich ändernden Trends bewusst sein und seine Fähigkeiten kontinuierlich verbessern. Studenten, die nach ihrem Abschluss eine Karriere im digitalen Marketing anstreben, sollten ihre analytischen und kommunikativen Fähigkeiten verbessern, einen bestimmten Bereich des digitalen Marketings beherrschen, der ihr Interesse ergänzt, eine Marketing-Denkweise entwickeln, neugierig sein, mehr zu lernen, und es sich zur Gewohnheit machen mehr üben. Der beste Weg, all dies zu tun, ist, einen Intensivkurs von 4-6 Monaten zu absolvieren und sich darauf zu konzentrieren, die Kunst zu beherrschen.