Vous pouvez embaucher un assistant virtuel de médias sociaux pour ces 19 tâches

Publié: 2022-09-18

Dans cet article, nous parlerons de la raison pour laquelle embaucher un assistant virtuel de médias sociaux

Les entreprises d'aujourd'hui dépendent fortement des médias sociaux pour leur développement et leur rentabilité. Avoir une présence sur les réseaux sociaux, que vous dirigiez une entreprise Internet ou un magasin traditionnel, met votre marque devant plus de personnes que de ne pas en avoir.

Bien qu'il puisse sembler que le marketing des médias sociaux soit aussi simple que de partager des messages sur Facebook ou Twitter, ce n'est pas le cas. Une campagne de marketing réussie sur les réseaux sociaux implique une préparation minutieuse et un certain nombre d'activités que la plupart des propriétaires d'entreprise n'ont pas le temps de terminer.

Cela dit, employer un assistant virtuel de médias sociaux est une évidence. Qu'est-ce qu'un assistant virtuel de médias sociaux peut accomplir pour votre entreprise ? Jetez un œil à la liste que nous avons dressée pour vous ci-dessous.

Table des matières

Engagez un assistant virtuel de médias sociaux

1. Aider à la création d'une stratégie de médias sociaux

Alors que la plupart des entreprises ont déjà un plan de marketing des médias sociaux en place, un assistant virtuel de médias sociaux peut offrir des suggestions supplémentaires.

Cela aide également qu'il ou elle soit en charge de vos plateformes de médias sociaux, en leur donnant une meilleure compréhension de ce dont votre entreprise a besoin et comment vous pouvez étendre votre portée et votre engagement.

Vous concentrez-vous sur les bons objectifs ? Vaut-il mieux avoir plus de followers que de se connecter avec eux ? Qu'est-ce que vos rivaux font bien que vous n'avez pas encore incorporé ?

Ils seront mieux en mesure de fournir des informations utiles s'ils savent où vous en êtes en termes de médias sociaux.

2. Créer et maintenir une présence sur les réseaux sociaux.

Hire a Social Media Virtual Assistant

Créer une présence sur les réseaux sociaux peut prendre du temps. Avoir quelqu'un qui comprend comment ces choses fonctionnent et comment elles s'assemblent avec succès peut être utile pour tout, de choisir les bonnes photos de couverture à rendre vos pages suffisamment attrayantes pour attirer l'attention des gens.

N'oubliez pas que dans le monde des médias sociaux, une bonne première impression compte beaucoup. Une page propre et d'aspect professionnel peut vous aider à vous démarquer et à rendre votre entreprise digne d'un second regard.

3. Contenu de la recherche

L'une des tâches les plus importantes d'un assistant virtuel de médias sociaux est la recherche. Ce travail ne consiste pas tant à trouver le bon matériel à partager qu'à découvrir le public idéal avec lequel s'engager.

Pour réussir sur les réseaux sociaux, vous devez publier le matériel approprié pour le public approprié. C'est ce qui transforme les abonnés occasionnels en consommateurs engagés, et un large public sur les réseaux sociaux peut faire toute la différence.

4. Faites un programme de contenu.

Une partie du travail d'un assistant virtuel sur les réseaux sociaux consiste à s'assurer que vous publiez toujours du matériel fantastique à consommer par les gens, c'est pourquoi le brainstorming est si important.

Un calendrier de contenu vous permet de voir quel type de matériel ou d'articles vous avez prévu pour le mois (ou l'année, dans certaines situations), vous permettant d'apporter des modifications au besoin. Cela pourrait également vous aider à décider quels sujets ou sujets publier un jour particulier.

La connaissance et l'accès à des technologies telles que Trello ou Later sont incontestablement avantageux.

5. Développer du contenu

Develop Content

Le devoir de création de contenu est, sans aucun doute, le plus vital. C'est pourquoi vous avez embauché un assistant virtuel pour les médias sociaux.

Cette personne peut vous aider à créer des citations d'images et des infographies dans Canva, à lier des articles sur Facebook et LinkedIn, et à effectuer d'autres tâches nécessitant du temps, ce que vous n'avez pas.

Ce n'est pas simple de trouver des idées de contenu, mais lorsque vous avez un assistant virtuel de médias sociaux pour le faire pour vous, tout ce que vous avez à faire est de vérifier son succès.

6. Localisez et modifiez des photos à utiliser sur les réseaux sociaux.

Locate and edit photographs for use on social media

Les images sont cruciales sur les réseaux sociaux, notamment parce que la majorité d'entre nous sommes des apprenants visuels. Pour que les visiteurs cliquent sur le lien vers votre dernier article de blog ou vidéo YouTube, vous avez besoin d'une image magnifique et de haute qualité.

Un œil attentif pour les photographies est requis d'un assistant qualifié en médias sociaux. Il ou elle doit être capable de reconnaître quelles photographies sont appropriées pour le sujet et où trouver des images gratuites de haute qualité.

Les capacités d'édition d'images de base sont également un grand avantage, surtout si votre entreprise blogue et crée régulièrement des citations d'images et des infographies pour le partage sur les réseaux sociaux.

La connaissance des sites d'images comme Unsplash ou Pexels, ainsi que des logiciels d'édition d'images comme Canva ou Adobe Photoshop, serait bénéfique.

7. Collectez et organisez le contenu d'autres blogs et plateformes de médias sociaux.

Bien qu'il soit préférable que tous vos messages soient originaux, la collecte et le partage d'informations à partir d'un compte renommé sont nécessaires si vous souhaitez développer rapidement votre profil sur les réseaux sociaux.

Un assistant virtuel intelligent de médias sociaux devrait être capable d'identifier et de publier des informations pertinentes provenant d'influenceurs, fournissant avec succès un contenu utile à votre public tout en vous plaçant dans leur ligne de mire.

Qu'est ce que cela signifie?

Parce que cela donne aux influenceurs une raison de prêter attention à votre entreprise. Et s'ils pensent que votre travail vaut la peine d'être partagé, ils le partageront avec leurs abonnés, vous mettant devant des milliers (voire des millions) de personnes.

8. Créer et publier des entrées de blog

Create and publish blog entries

Bien que la plupart des grandes entreprises emploient un rédacteur de blog dédié pour leurs articles de blog, l'embauche d'un assistant de médias sociaux qui peut le faire pour votre entreprise est un avantage majeur. Cela est particulièrement vrai si vous possédez une petite entreprise et que vous n'avez pas les fonds nécessaires pour embaucher un écrivain à plein temps.

Cela ne devrait pas être un problème pour l'assistant de médias sociaux que vous embauchez, car il a de l'expérience dans l'introduction de contenu avec un excellent texte. Ils connaissent également vos produits et services, ils sont donc les mieux placés pour les exécuter.

Il sera également extrêmement bénéfique s'ils connaissent les plateformes de blogs telles que WordPress ou Blogger. Gardez à l'esprit, néanmoins, que tous les rédacteurs ne sont pas aussi d'excellents rédacteurs de contenu.

9. Composer du contenu pour les publications sur les réseaux sociaux

Les composants d'une publication sans faille sur les réseaux sociaux sont une photo fantastique et une écriture intrigante. Un bon texte conclut l'affaire en introduisant le matériel sans trop en dévoiler, une fois que l'image a fait son travail pour attirer l'attention des gens.

Un langage de qualité crée une anticipation, incitant les visiteurs à cliquer encore plus sur le lien une fois que l'image a piqué leur intérêt.

Savoir comment introduire correctement les informations peut vous aider à augmenter votre taux de clics. Par conséquent, la rédaction est l'une des capacités que vous devez rechercher chez un assistant virtuel de médias sociaux.

Cela permet aux visiteurs de trouver plus facilement votre contenu et de revenir pour en savoir plus.

10. Modifier et relire le texte

Les responsabilités d'un assistant de médias sociaux incluent également la relecture et l'édition d'informations, en particulier en ce qui concerne le texte et les articles de blog qu'ils créent pour votre entreprise.

Si vous ne corrigez pas les fautes d'orthographe et de langue, elles peuvent nuire à l'image de votre marque, vous faisant paraître indigne de confiance et improductif. Vous ne verriez pas d'erreurs comme celles-ci dans les publications d'entreprises renommées, donc si vous voulez être considéré comme tel, votre assistant de médias sociaux devrait être capable de relire et d'éditer.

Pour faire passer votre entreprise au niveau supérieur, vous devez créer un contenu de haute qualité en vous assurant que les petites erreurs sont corrigées avant leur publication.

Grammarly ou Wordrake vous seront utiles si vous en avez les connaissances et y avez accès.

11. Réviser et améliorer le contenu actuel

Au fur et à mesure que le temps passe et que votre marque évolue, certains de vos anciens documents peuvent ne plus être pertinents.

Un assistant de médias sociaux devrait être en mesure de modifier le contenu existant, soit pour le maintenir à jour, soit pour le rendre permanent.

Si vos sites ou les articles et services que vous proposez ont changé, vous devrez peut-être modifier votre matériel. Pour quelqu'un qui comprend suffisamment bien la marque pour générer et gérer du contenu pour celle-ci, cela ne devrait pas être difficile.

12. Planifiez et gérez vos affichages

Avec un calendrier à suivre et du matériel déjà généré, la majorité du temps passé par les assistants de médias sociaux sera consacrée à l'organisation des publications.

Buffer et Hootsuite sont idéaux pour cela car ils vous permettent de produire et de programmer du contenu sur de nombreux canaux à partir d'un seul tableau de bord. Savoir utiliser des outils comme ceux-ci ira un long chemin.

Tout assistant de médias sociaux programmerait, bien sûr, des publications sur ses propres canaux sociaux. Cependant, embaucher quelqu'un qui connaît les outils de planification sociale décrits ci-dessus peut vous faire économiser beaucoup plus de temps et d'argent.

13. Écoutez les discussions.

Il ne s'agit pas seulement de partager des choses sur les réseaux sociaux. De plus, la personne que vous embauchez doit savoir ce que vos fans disent de vous. Ils doivent être conscients de ce que votre public cible a à dire sur ses rivaux et sur le marché en général.

Cela peut vous aider à mieux comprendre votre public et à déterminer le type de contenu qu'il apprécie et partage. Ceci est important car cela vous aidera à créer un meilleur contenu, ce qui se traduira par plus de partages, d'abonnés et de visiteurs du site.

Vous devez employer un assistant virtuel de médias sociaux qui connaît certains des programmes de surveillance et d'écoute des médias sociaux les plus populaires, tels que Hootsuite, Buzzsumo et Mention, entre autres.

14. Gérer et répondre aux commentaires

Manage and respond to comments

S'il est essentiel de créer du matériel attrayant pour les médias sociaux, il est tout aussi important de répondre aux commentaires.

Les gens aiment que les marques qu'ils suivent leur accordent une attention particulière. Répondre à leurs remarques est une excellente stratégie pour leur faire ressentir cela.

La capacité d'un assistant de médias sociaux à surveiller les commentaires sur les publications est également essentielle. Ils doivent pouvoir filtrer le langage inapproprié et, si nécessaire, bloquer les personnes.

Pour être sûr, un assistant de médias sociaux ne doit pas simplement répondre rapidement aux commentaires. Lorsqu'il s'agit de gérer les commentaires, ils doivent également faire preuve de prudence et de jugement.

15. Créez des campagnes de marketing par e-mail

Le marketing par e-mail est également une bonne méthode pour maintenir l'intérêt des consommateurs. Vous pouvez réussir à maintenir l'engagement des clients avec votre marque en les tenant au courant de vos produits actuels.

Cela vous permet également de les afficher avec vos offres et promotions les plus récentes. Parce qu'ils sont des lecteurs fréquents d'e-mails, leur fournir de telles informations augmente la probabilité de ventes supplémentaires.

MailChimp et Aweber, par exemple, offrent une pléthore d'options. Ils vous permettent de contacter des personnes et même d'envoyer des suivis automatiques pour que vous n'ayez pas à le faire.

Embaucher quelqu'un qui comprend comment les utiliser améliorera considérablement vos inscriptions et votre taux d'ouverture des e-mails. Cela pourrait entraîner une augmentation des revenus ainsi que la fidélité à la marque.

16. Gardez une trace des progrès de la campagne.

L'exécution de campagnes, bien sûr, nécessite un suivi et une analyse constants des résultats.

Cela vous aidera à déterminer si vos campagnes sont correctement configurées et transmises aux personnes appropriées. Comprendre les résultats est essentiel car cela peut vous aider à économiser de l'argent sur les futures annonces PPC.

L'une des responsabilités d'un assistant de médias sociaux est de faire une étude approfondie des résultats de la campagne. Avez-vous obtenu les résultats que vous recherchiez ? Avez-vous réussi à obtenir le nombre de followers que vous souhaitiez ? Vos pages vues et vos revenus augmentent-ils ?

Comprendre ces chiffres vous aidera à identifier les ajustements nécessaires qu'un assistant de médias sociaux devra faire pour que votre marque obtienne de meilleurs résultats à l'avenir.

17. Faites des sondages et des promotions

Make polls and promotions

La réalisation de sondages et d'enquêtes est une autre approche pour améliorer l'interaction tout en obtenant une idée de ce que ressentent les consommateurs. Cela peut vous aider à mieux comprendre ce que veut votre public tout en vous permettant de créer des relations avec lui.

Les promotions peuvent aider à piquer l'intérêt des gens pour votre entreprise en leur permettant de tester vos articles à moindre coût.

18. Organiser et évaluer les données marketing

Savoir à quel point vos techniques sont efficaces ou inefficaces peut vous aider à améliorer les défauts de votre marque. Les assistants de médias sociaux peuvent aider à la collecte et à l'analyse des données marketing, qui peuvent ensuite être utilisées pour développer de nouvelles stratégies.

Une bonne compréhension de la manière d'évaluer les chiffres dérivés des connaissances sociales peut aider à identifier les domaines de développement. Il vous aidera également à identifier les domaines dans lesquels vous réussissez et les initiatives qui doivent être soutenues.

19. Produire des rapports

Enfin, les assistants de médias sociaux peuvent aider à la création de rapports basés sur les résultats de la campagne et les informations sociales.

C'est l'une des raisons pour lesquelles vous les payez en premier lieu : leurs rapports et suggestions serviront de base à votre progression.

Un rapport hebdomadaire livré dans votre boîte de réception est toujours utile. Vous aurez le temps d'étudier les données avant de discuter de la façon dont vous les traiterez plus tard.

Dernières pensées

L'embauche d'un assistant virtuel de médias sociaux est essentielle si vous voulez voir votre entreprise se développer plus rapidement et plus rapidement. Vous pourrez vous concentrer sur vos tâches de PDG tout en bénéficiant de l'assistance d'un expert.

Il faut beaucoup de temps et d'efforts pour mener des recherches, créer du contenu et le planifier. Dans un monde congestionné comme les médias sociaux, un spécialiste engagé permet à votre entreprise de se démarquer.

Remarque : Tous les crédits d'image à pixabay.com