Warum 2023 der beste Zeitpunkt ist, um Ihre Karriere im digitalen Marketing zu beginnen - DigitalMarketer

Belastbarkeit, Flexibilität und kreatives Denken unter Druck sind Eigenschaften, die digitale Vermarkter von Natur aus besitzen. Und das sind zufällig auch die Zutaten für den Erfolg in Zeiten der Unsicherheit, weshalb die Nachfrage nach leidenschaftlichen Menschen in diesem Bereich so groß wie nie zuvor war.

In diesem Artikel erfahren Sie, warum dies der beste Zeitpunkt ist, um Ihre digitale Marketingkarriere zu starten (auch als absoluter Anfänger).

Warum digitales Marketing und warum jetzt?

Das digitale Marketing hat sich in den letzten zehn Jahren drastisch weiterentwickelt und verändert sich mit jeder neuen Iteration unserer bevorzugten Plattformen und Analysetools weiter. Aber egal, welche Veränderungen in Zukunft kommen mögen, eines ist klar, digitales Marketing wird weiter gedeihen.

Dies ist auf viele Faktoren zurückzuführen, aber einer der wichtigsten ist die große Anzahl neuer Unternehmen, die jeden Tag neu gegründet werden. Das US Census Bureau gibt an, dass jedes Jahr durchschnittlich etwa 2-4 Millionen neue Geschäftsanträge eingereicht werden.

Aber wie Sie dem obigen Bild entnehmen können, ist dieser Durchschnitt seit Beginn der Pandemie dramatisch gestiegen. Tatsächlich gab es im Jahr 2021 in den USA 5,4 Millionen neue Geschäftsanträge, was der höchste Wert aller Jahre und eine Steigerung von 53 % gegenüber 2019 war.

Das sind Millionen neuer Unternehmen, die jetzt Hilfe beim Aufbau und Ausbau ihrer digitalen Präsenz benötigen.

Und so verwundert es nicht, dass auch das Interesse an diesem Berufsbild gestiegen ist.

Digitales Marketing ist ein gefragtes Skillset

Wir wissen also, dass das Interesse am Erlernen dieser Fähigkeiten zunimmt. Aber wie sieht es mit der Nachfrage der Arbeitgeber aus?

Nun, im vergangenen Jahr haben wir laut den von Deloitte vorgelegten Daten ein Beschäftigungswachstum von 12,2 % im Marketing gesehen. Die von Deloitte befragten Unternehmen schätzten außerdem einen weiteren Anstieg der Marketingeinstellungen um 10,5 % im nächsten Jahr.

Ganz zu schweigen davon, dass LinkedIn „Spezialist für digitales Marketing“ als die begehrteste Berufsbezeichnung gemeldet hat, basierend auf dem Volumen der Postings auf der Plattform.

Aber diese Rollen sehen nicht mehr so ​​aus wie früher.

Laut einer von Upwork durchgeführten Studie wird prognostiziert, dass 36,2 Millionen Arbeitnehmer in den USA bis 2025 vollständig remote arbeiten werden. Das ist ein Anstieg von 87 % gegenüber den Raten vor der Pandemie.

Dies bedeutet, dass nicht nur die Nachfrage nach Mitarbeitern im digitalen Marketing steigt, sondern die Arbeitgeber auch deutlich offener für Mitarbeiter sind, die für sie auf die für sie am besten geeignete Weise arbeiten.

Wir sind nicht mehr (notwendigerweise) an 9-5 Arbeitstage, Vollzeitarbeitsverhältnisse oder sogar an den gleichen geografischen Standort wie unsere Arbeitgeber gebunden. Wir können arbeiten, wann wir wollen, wie wir wollen und von wo aus wir wollen.

Wir wissen jetzt also, dass Nachfrage und Flexibilität vorhanden sind – als Nächstes wollen wir uns damit befassen, was es wirklich bedeutet, ein Anfänger in der Welt des digitalen Marketings zu sein.

Digitales Marketing ist unglaublich anfängerfreundlich

Einige der brillantesten digitalen Vermarkter, denen Sie begegnen werden, haben keine formellen Qualifikationen im Marketingbereich. Aber was sie haben, sind Fähigkeiten, Leidenschaft und praktische Erfahrung, die durch Entschlossenheit und die Bereitschaft, von Grund auf zu arbeiten, aufgebaut wurden.

Und das liegt daran, dass Menschen, die in diesem Bereich nach Talenten suchen, im Gegensatz zu vielen anderen Bereichen nicht annähernd so viel Wert darauf legen, jahrzehntelange Erfahrung oder jahrelange formale Ausbildung in ihrem Lebenslauf zu haben.

Digitales Marketing selbst gibt es noch gar nicht so lange und viele Universitäten und Hochschulen bieten noch keine praxisnahe Ausbildung zum Thema an. Die Marketingwelt entwickelt sich so schnell, dass Sie nach Abschluss eines vierjährigen Studiums zu diesem Thema wieder von vorne beginnen müssten, um sich über alle Änderungen zu informieren.

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Stattdessen sind Arbeitgeber viel mehr an abgerundeten Soft Skills interessiert. Dies könnte also genau der Karriereweg für Sie sein, wenn Sie in der Lage sind:

• Verpflichten Sie sich zu lebenslangem Lernen
• Kontinuierlich innovativ sein und neue kreative Ideen erforschen
• Führen und inspirieren Sie, aber seien Sie bereit, effektiv als Teil eines Teams zu arbeiten
• Gehen Sie bei Ihrer Arbeit kreativ und analytisch vor
• Haben Sie allgemeine Kenntnisse auf dem Gebiet, aber sind Sie Spezialist in einigen Schlüsselthemen
• Gehen Sie Risiken ein und sichern Sie sich ab
• Nehmen Sie Rückschläge als Lerngelegenheiten an
• Gehen Sie flexibel und unvoreingenommen an jede neue Aufgabe heran

Und mit dem Zugang zu so vielen fantastischen Kursen für digitales Marketing im eigenen Tempo ist es einfacher als je zuvor, sich in den eher technischen Fähigkeiten weiterzubilden, die erforderlich sind.

Fähigkeiten, die Sie benötigen, um als Digital Marketer erfolgreich zu sein

Wir haben bereits einige der Soft Skills und Eigenschaften besprochen, die jemanden zu einem hervorragenden Digital Marketer machen können. Aber natürlich sind technische Fähigkeiten auch im digitalen Marketing ein großer Teil Ihres Erfolgs.

Wie Sie dem Bild unten entnehmen können, sind die am häufigsten nachgefragten Fähigkeiten in der Marketingwelt auf LinkedIn: Social Media Marketing, bezahlte Suche, Social Media, Suchmaschinenmarketing und Marketing im Allgemeinen.

Zusätzlich zu den oben genannten Punkten müssen Sie als digitaler Vermarkter möglicherweise auch die Grundlagen kennen von:

• Suchmaschinenoptimierung
• E-Mail Marketing
• Influencer-Marketing
• Werbetexten
• Datenanalyse
• Videomarketing
• … und mehr

Der Schlüssel hier ist, sich nicht zu überfordern, indem man versucht, sich auf alle Bereiche zu spezialisieren, da dies niemand von Ihnen erwarten wird. Eine positive Einstellung, Leidenschaft für Ihre Arbeit und die Bereitschaft, sich in Bereichen weiterzubilden, in denen Sie sich nicht sicher sind, sind das, was in Ihrer Karriere im digitalen Marketing am wichtigsten ist.

Und wenn Sie erfahrene digitale Vermarkter fragen, wie ihr Karriereweg bis zu diesem Zeitpunkt aussah, werden sie wahrscheinlich sagen, dass es wie ein Gemälde von Jackson Pollock war. Für Leute, die nicht in diesem Bereich arbeiten, mag es keinen Sinn ergeben, aber für sie ist es ein wunderschönes Meisterwerk verschiedener Fähigkeiten, die zusammenkommen und im Laufe der Zeit erworben werden.

Wenn Sie also bereit sind, eine mutige, vielseitige, aufregende und sich schnell entwickelnde Karriere einzuschlagen, könnte digitales Marketing genau das Richtige für Sie sein.