全球 18 大 TikTok 人才管理機構

在過去的幾年中，TikTok 一直是出色的社交平台。 它的影響力如此之大，以至於時任美國總統唐納德特朗普試圖在 2020 年在他的國家禁止它。印度已禁止該應用程序，稱其“損害印度的主權和完整、印度的國防、安全國家和公共秩序。” 然而，這些威脅和實際的禁令並沒有削弱 TikTok 的吸引力。 2020 年 8 月，TikTok 的全球下載量達到 20 億次，是當年全球下載量最高的應用程序。 預計到 2022 年，TikTok 的全球活躍用戶將達到 15 億。

憑藉這種受歡迎程度，現在有很多 TikTok 影響者也就不足為奇了。 TikTok 上一些最受關注的帳戶包括Charli D'Amelio 、 Addison Rae 、 Khabane Lame 、 Bella Poarch和Zach King 。

然而，如果沒有太多的努力，這些頂級影響者並沒有變得如此受歡迎。 成為一名有才華的影響者很容易成為一份全職工作並佔用你所有的時間。 如果您必須花費所有時間製作內容來讓您的粉絲滿意，那麼您也很容易錯過有利可圖的機會。 人才管理可以讓成功和嶄露頭角的影響者變得更容易。 人才經理處理合同談判、公共關係等，以便有影響力的人可以花更多時間做他們喜歡的事情。

以下是一些願意與影響者合作並代表影響者的頂級 TikTok 人才管理機構。 其中一些是專業人才管理機構。 其他人兼任影響者營銷機構，可以幫助品牌和影響者建立聯繫並形成互惠互利的關係。

頂級 TikTok 人才管理機構：

1. 病毒國度

Viral Nation 認為自己是世界上最大的影響者人才機構，專業地為社交媒體的頂級影響者提供品牌和代言交易。 他們幫助有影響力的人發展業務，同時專注於創造最好的內容。

Viral Nation 為影響者提供的一些服務包括談判合同、尋找新的品牌機會、生產商品以及通過傳統和新媒體機會擴大影響者的線下影響力。 他們與選定的多渠道網絡談判利潤豐厚的協議。

Viral Nation 與有影響力的人合作，將社交影響力轉化為額外的收入來源，從而賺到最多的錢。 這些可以包括付費品牌整合活動、商品線開發和管理以及付費活動。

2.NeoReach

雖然主要以其影響者平台而聞名，但 Neoreach 最近已多元化成為全球影響者營銷機構。 他們還支持努力發展和加強社區的個人創作者。

他們的全球社區由幾乎所有可以想像的流派、興趣和背景的創意內容創作者組成。 從健身到美食藝術，有影響力的人可以與和自己一樣充滿熱情的品牌建立聯繫。

Neoreach 為影響者的收件箱創建和管理信息權，旨在幫助他們發展社區並及時了解創作者經濟中的所有重要信息。

3.聽眾

Audiencly 為影響者提供管理服務。 他們在渠道管理、與頂級品牌聯繫以及擴展您的社區方面提供幫助。

Audiencly 已經簽署了 1000 多個活動，與 100 多個品牌和 5000 多名影響者的影響者庫合作。 這些已經產生了超過 10 億次展示。

Audiencly 與 TikTok、Instagram、YouTube、Twitter 和 Facebook 上的影響者合作。 他們特別強調遊戲和生活方式領域的影響者。 他們現有的影響者包括AviveHD 、 ANNDRE和Hannah Snow 。

4.網紅營銷工廠

影響者營銷工廠幫助創作者和影響者在 TikTok、Instagram 和 YouTube 上獲得贊助和交易。 該機構還支持有公關機會的影響者，以提高他們在主要出版物上的知名度。

該機構為每個創作者在其團隊中分配了一個專門的人來討論品牌交易和機會。 他們可以幫助有影響力的人在 TikTok 和 Instagram 上獲得驗證。

5. 郵政出租

Post for Rent 邀請影響者和創作者加入他們賦權的影響者社區。 他們相信，借助專注於增長的工具和服務，他們可以提升自己的社會影響力。

該機構有一個特定的影響者應用程序，可以與您最喜歡的品牌和為您的受眾量身定制的活動合作，同時在 3 個工作日內獲得報酬。

他們還為品牌提供人才管理代理服務，具有管理少、支付快、無現金流問題、實時報告和多活動管理的網紅管理一體化系統。

6. 粉絲字節

Fanbytes 是一家屢獲殊榮的網紅人才機構，在 TikTok、Snapchat 和 Instagram 上擁有超過 10,000 名精選網紅。 他們曾與華納音樂、Deliveroo、Missguided 和 Universal 等公司合作。 該機構為美容、時尚、遊戲、體育等領域的頂級影響者提供機會。 他們為在 TikTok 上發送 Major Lazer 病毒而感到自豪。

Fanbytes 目前在七個國家/地區激活：英國、美國、加拿大、澳大利亞、法國、德國和挪威。

Fanbytes 為 TikTok 活動提供人才的一個例子是他們管理的Rhia 。 她有 740 萬粉絲，主要是青少年女孩。 IMC Toys 希望使用 TikTok 在英國推出新的 VIP Pets 娃娃以提高知名度。 他們的簡介涉及有影響力的人建立一個家庭沙龍來設計他們的貴賓寵物娃娃的頭髮。 Fanbytes 選擇了包括 Rhia 在內的九位影響者，向年輕觀眾展示他們的創造力。

7.顯然

作為財富 500 強公司追捧的網紅營銷機構，顯然已成功實施了數千次活動，為品牌和網紅帶來了出色的效果。 該機構提供一整套服務，包括內容營銷、社交媒體影響者營銷、人才管理和商業洞察力。

他們的 TikTok 影響者營銷服務涵蓋了從構思到影響者管理的方方面面。 他們幫助品牌制定和實施 TikTok 營銷的創意策略。 除了促進影響者合作外，他們還提供委託的定制創意和定制音樂創作服務。

除了出色的端到端營銷服務外，顯然還以創造將其廣告系列轉化為病毒式點擊的趨勢而聞名。 這使他們成為希望擴大內容範圍和影響 TikTok 和其他社交媒體網絡的品牌的絕佳合作夥伴。

8. LTK（原rewardStyle和LIKEtoKNOW.it）

LTK（前身為rewardStyle & LIKEtoKNOW.it）在多個國家設有辦事處，是一個全球技術平台，使生活方式創作者能夠通過包括TikTok在內的多個渠道將其內容貨幣化。 在他們 10 多年的經營中，他們已成為超過 150,000 名影響者和 5,000 多家全球零售商的一站式目的地，其中包括 Missguided、Mary Kay 和 Urban Decay 等。

例如，當國際美容和化妝品品牌 Urban Decay 與 18 位 LTK 策劃創作者合作，在 TikTok 上推廣他們的 Hydromaniac Tinted Glow Hydrator 時，該活動產生了超過 670 萬次觀看。 它不僅吸引了數百萬的觀看次數，而且還有助於提高參與度。 影響者分享的短視頻教程產生了近 500,000 次參與，參與率為 25%。

9. 名人堂

Famepick 專注於 TikTok 和其他流行的社交網絡和視頻平台的人才管理。 他們稱自己為新時代的混合人才機構，旨在幫助創作者建立和發展他們的個人業務。 它相信它可以通過促進更長期和更有利可圖的付費品牌交易、創建和維護生物和媒體工具包中的專業鏈接、幫助增加額外的創作者收入流以及幫助連接和擴大跨多個網絡的粉絲群來幫助創作者。

他們已經協商並執行了超過 5 年的影響者活動，與 250 多個不同的品牌合作，並為他們的人才創造了超過 1000 萬美元的收入。 目前，他們的數據庫中有 5,000 多個品牌。

10. Outloud 集團

儘管 The Outloud Group 的大部分影響者服務是為品牌服務的，但他們也為創作者提供服務。 他們喜歡看到創作者在所有平台上成長並取得成功。 他們相信他們知道如何讓您與正確的品牌達成正確的交易，沒有熱氣，沒有自命不凡，只有好機會和值得信賴的盟友。

作為為創作者提供全方位服務的一部分，The Outloud Group 將處理您的所有品牌交易、制定您的社交策略以發展您的頻道、回答您的所有簽約問題等等。 他們為您的頻道設計、創建和推廣商品，並與您密切合作，讓您脫穎而出並與您的忠實粉絲建立聯繫。

11. 微光期貨

Gleam Futures 是一家以人才為主導的媒體和娛樂企業。 他們的生計在於人才管理、發現和提升才華橫溢的創作者，這些創作者俱有通過高質量數字和社交媒體內容激勵、娛樂、教育和告知超級參與的觀眾的獨特能力。 他們與內部網紅營銷機構 Gleam Solutions 合作，與 Gleam Futures 名冊內外的人才合作，打造屢獲殊榮的網紅營銷活動。

12.無糖

SugarFree 認為他們是最大的 TikTok 人才網絡。 他們的團隊負責當今領先品牌的一些最大的讚助內容活動。

他們通過原生品牌贊助、商品開發、內容聯合等方式幫助 TikTok 創作者通過其內容獲利。 他們還提供內容製作支持和資源。 憑藉敬業的設計師、網絡開發人員和支持人員，SugarFree 的團隊可以幫助有影響力的人創建原創商品系列。 他們還提供一對一的管理支持，幫助他們的客戶瀏覽權限管理和分發許可證以保護他們的內容。

13. INF 影響者機構

INF Influencer Agency 將影響者視為新名人。 他們的部門之一是 INF Talent。 他們曾與世界上一些最大的品牌合作。 機會示例包括長期大使計劃、膠囊系列、品牌代言、產品開發和許可、演講活動、露面和活動，以及文學和電視機會。

他們管理人才收件箱和日曆、所有談判、合同審查、付款、活動協調、報告以及品牌/機構外展和關係。 他們為美容、時尚、生活方式和育兒領域的頂級影響者提供全方位服務管理。

14. 潮媒體館

Tidal Media House 包括一個內部人才管理部門 TMH Talent，專為那些尋求激勵他人並進入職業生涯下一階段的創意人士而設計。 他們在幕後工作，通過您的品牌獲利，提供定制的創意、商業、行政和法律支持。 這讓您可以專注於自己擅長的事情：建立您的品牌和粉絲群。

他們對任何品牌合作夥伴收取 15% 的管理費，並在提出滾動合同之前進行三個月的試用。

他們處理交易和合同的管理、電子郵件、合法性、日程安排和戰略談判。 他們可以通過其廣泛的品牌客戶網絡獲得認可。 TMH Talent 與您一起創造多個額外的收入來源。

15.點擊人才

Clicks Talent 相信他們可以成為影響者參與所有活動的唯一聯繫人。 他們承諾按時足額向您付款，如果您有任何問題或疑慮，您總是可以找人傾訴。

它們為加入 Clicks 大家庭的影響者提供多種好處。 其中包括保證薪酬、獲得獨家活動和讚助、支持經理、商品合作夥伴關係、專業培訓、數字版權管理以及跟踪您的進度的分析。

16. 人臉加速器

The Face 於 1980 年在倫敦創刊，最初是權威的時尚雜誌。 它的封面明星包括 Kate Moss 到 Alexander McQueen，New Order 到 The Stone Roses，Grace Jones 到 David Beckham，Beyonce 到 Bjork。 25 多年來，The Face 一直是英國和國際創意的核心。

The Face 於 2019 年重生為多平台遊戲，旨在慶祝風格和平面設計的最佳表現。

成立了 The Face Accelerator，這是首個面向全球 TikTok 影響者和內容創作者的人才孵化器。 它支持並分享新興創意的故事，以及發現和放大新的文化聲音。

Face Accelerator 與 TikTok 在音樂、時尚、美容、體育、政治和藝術領域的一些最大影響者合作。 它提供兩項主要服務：將成熟的人才引入平台，並就 TikTok 營銷策略提供諮詢，以使品牌能夠解鎖並與新受眾互動。

17. 提克塔爾

與許多其他人才管理機構不同，正如他們的名字所暗示的那樣，TikTal 只專注於 TikTok。 他們的數字戰略家、技術工程師和內容創作者團隊來自法國、英國、亞洲和美國。

他們的任務很簡單。 他們希望支持創造性思維並改變傳統的廣告觀念。 因此，主要關注TikTok。

在尋找新的 TikTok 人才時，他們手動驗證他們的所有人才，以確保他們的追隨者是真實的並且他們的結果是準確的。 除了影響者搜索和推廣外，他們還可以幫助進行合同管理和付款。

18. 觀星者

根據他們的 LinkedIn 頁面，Stargazer 在其網絡中擁有超過 200 萬創作者。 他們成立於 2016 年，總部位於舊金山，但在邁阿密也設有辦事處。

他們幫助成千上萬的內容創作者通過 TikTok、YouTube、Instagram、Twitter 和 Twitch 將他們的熱情貨幣化，並最終將其轉化為職業。

除了幫助創作者外，他們還幫助品牌開展活動的各個方面。 他們合作過的一些品牌包括 Poshmark、Google Pay 和 Sony Music。

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