3 วิธีที่โปรแกรม Affiliate ของคุณสามารถใช้โซเชียลมีเดียเพื่อดึงดูดผู้มาใหม่

โปรแกรมพันธมิตรที่เฟื่องฟูจะต้องดึงดูดพนักงานใหม่ หากไม่มีพวกเขา กลยุทธ์การตลาดของคุณอาจไม่ดีเท่าที่คุณวางแผนไว้ หากไม่มีพันธมิตรรายใหม่ การขยายการเข้าถึงแบรนด์ของคุณอาจเป็นเรื่องท้าทาย

นั่นคือสิ่งที่โซเชียลมีเดียสามารถมีผลกระทบอย่างมาก ไม่เพียงแต่จะมีฐานผู้ใช้ขนาดใหญ่เท่านั้น และยังเป็นที่เก็บสำรองของผู้สมัครที่มีศักยภาพที่ดูเหมือนไม่มีที่สิ้นสุด แต่ยังเป็นวิธีที่ยอดเยี่ยมในการยกระดับโปรไฟล์โดยรวมของโปรแกรมของคุณ

ในบทความนี้ เราจะอธิบายว่าทำไมโซเชียลมีเดียจึงมีความสำคัญต่อการสรรหาโปรแกรมพันธมิตร จากนั้นเราจะพูดถึงสามวิธีที่คุณสามารถเริ่มต้นใช้งานได้ มาเริ่มกันเลย!

คุณพร้อมที่จะเริ่มโปรแกรมพันธมิตรของคุณเองแล้วหรือยัง? ลองใช้ Affiliate ง่าย ๆ วันนี้!

เหตุใดโซเชียลมีเดียจึงมีความสำคัญสำหรับการสรรหาโปรแกรมพันธมิตร

บนอินเทอร์เน็ตทุกวันนี้ โซเชียลมีเดียมีอำนาจสูงสุด หลายแพลตฟอร์มเหล่านี้มีฐานผู้ใช้ขนาดใหญ่ ใช้งานจริง และมีส่วนร่วม

ในปี 2019 มีผู้ใช้โซเชียลมีเดียประมาณ 3.5 พันล้านคน โดย 90.4% ของคนรุ่นมิลเลนเนียลใช้ทุกวัน นั่นเป็นผู้ชมจำนวนมากและอ่างเก็บน้ำที่สามารถแตะโดยโปรแกรมพันธมิตรเพื่อวัตถุประสงค์ทางการตลาดและการสรรหาบุคลากร

ในฐานะนักการตลาด คุณน่าจะทราบถึงประโยชน์เชิงปฏิบัติที่มาพร้อมกับการมีตัวตนในโซเชียลมีเดียแล้ว เช่น การเข้าชมที่เพิ่มขึ้นและการคลิกผ่าน นอกจากนั้น คุณยังสามารถใช้เพื่อเพิ่มความน่าเชื่อถือและเพิ่มโปรไฟล์แบรนด์ของคุณ

อย่างไรก็ตาม มีเหตุผลเฉพาะในการใช้โซเชียลมีเดียในการสรรหาพันธมิตร กล่าวคือสามารถให้คุณเข้าถึงผู้ชมใหม่และกว้างขึ้น นอกจากนี้ คุณอาจสามารถหาคนที่มีทักษะหลายอย่างที่คุณอาจมองหาในตัวผู้มีอิทธิพล

3 วิธีที่โปรแกรม Affiliate ของคุณสามารถใช้โซเชียลมีเดียในการรับสมัครได้

การรู้ว่าโซเชียลมีเดียเป็นเครื่องมือที่ยอดเยี่ยมในการหาคนมาใหม่ และรู้ วิธี ใช้โซเชียลมีเดียสำหรับกระบวนการนั้นเป็นเรื่องที่แตกต่างกัน มาดูสามวิธีที่คุณสามารถใช้โซเชียลมีเดียเพื่อค้นหาบริษัทในเครือใหม่!

1. ใช้แฮชแท็กเพื่อเปิดเผย

ด้วยผู้ใช้จำนวนมากบนโซเชียลมีเดีย ดูเหมือนว่าเป็นไปไม่ได้ที่จะโดดเด่นจากฝูงชน โชคดีที่แฮชแท็กเป็นวิธีหนึ่งในการจัดการกับสิ่งนี้

แฮชแท็กเป็นเทคนิคทั่วไปที่ใช้ในแพลตฟอร์มโซเชียลมีเดียต่างๆ เพื่อจัดหมวดหมู่และโปรโมตโพสต์และเพิ่มจำนวนผู้ที่เห็น พวกเขายังเป็นเทคนิคที่มีประสิทธิภาพในการประทับตราประจำตัวของคุณในกระบวนการสร้างสรรค์ของคุณ ไม่ว่าจะในทวีตหรือโพสต์ Instagram:

เหนือสิ่งอื่นใด มักจะมีแฮชแท็กเฉพาะที่คุณสามารถใช้ประโยชน์ได้สำหรับการสรรหาบุคลากร แน่นอน คุณอาจต้องทำวิจัยเพื่อหาว่าสิ่งใดที่เกี่ยวข้องกับคุณและธุรกิจของคุณ

เมื่อมองแวบแรก คุณอาจพบว่าแฮชแท็กทั่วไป เช่น #recruiting และ #hiring แข่งขันกันเกินกว่าที่คุณจะได้รับ อย่างไรก็ตาม ไม่น่าจะส่งผลเสียต่อโอกาสในการเพิ่มการมีส่วนร่วมหากคุณรวมไว้ข้างๆ แฮชแท็กเฉพาะอื่นๆ

หากคุณไม่แน่ใจว่าจะใช้แฮชแท็กใด อย่ากังวล มีเครื่องมือฟรีเช่น RiteTag และ Hashtagify ที่สามารถแนะนำตัวเลือกของคุณได้

เครื่องมือเหล่านี้ช่วยให้คุณป้อนรายละเอียดเฉพาะ เช่น แฮชแท็กที่คาดหวัง จากนั้นพวกเขาจะวิเคราะห์ตัวชี้วัดที่เกี่ยวข้องและให้ทางเลือกที่คล้ายคลึงกัน

ด้วยข้อมูลนี้ คุณสามารถลองเพิ่มประสิทธิภาพโพสต์ของคุณให้มีประสิทธิภาพสูงสุด ในที่สุด ยิ่งคุณเข้าถึงผู้คนได้มากเท่าไร โอกาสที่คุณจะได้พบคนใหม่ๆ ก็ยิ่งมากขึ้นเท่านั้น

2. โต้ตอบกับผู้ติดตามเพื่อเพิ่มการมีส่วนร่วม

ไม่ว่าบัญชีโซเชียลมีเดียของคุณจะมีคุณภาพเพียงใด การเข้าถึงก็ยังเป็นสิ่งสำคัญ หากผู้ติดตามของคุณไม่รู้สึกรับฟัง พวกเขาอาจไม่มั่นใจว่าการเข้าร่วมโปรแกรมของคุณจะเป็นประโยชน์ต่อพวกเขา

นั่นเป็นเหตุผลสำคัญที่ต้องเข้าสู่โซเชียลมีเดียด้วยกลยุทธ์การมีส่วนร่วมเฉพาะสองแบบ: เชิงโต้ตอบและเชิงรุก ทั้งสองมีประโยชน์และแต่ละคนสามารถปรับปรุงโปรไฟล์และระดับการรับสมัครของคุณในระยะสั้นและระยะยาว

เมื่อพูดถึงการมีส่วนร่วมเชิงโต้ตอบ ให้นึกถึงการตอบกลับข้อความหรือการตอบกลับความคิดเห็นในโพสต์ของคุณ ปฏิสัมพันธ์เหล่านี้สามารถช่วยให้ผู้คนรู้สึกมีคุณค่า ซึ่งอาจทำให้พวกเขาสรุปได้ว่าพวกเขาจะได้รับความชื่นชมยินดีในฐานะที่เป็นส่วนหนึ่งของโปรแกรมของคุณ

ในแง่ของการมีส่วนร่วมเชิงรุก เป้าหมายคือการริเริ่มและวางลูกบอลในสนามของคุณเอง ตัวอย่างเช่น คุณสามารถค้นหาแพลตฟอร์มโซเชียลมีเดียสำหรับผู้ที่อ้างอิงการตลาดแบบพันธมิตรหรือต้องการเป็นพันธมิตร

จากนั้นคุณสามารถตอบพวกเขาได้โดยตรง โดยให้อำนาจแก่แบรนด์ของคุณในขณะที่แสดงความสนใจอย่างแท้จริงในบริการของพวกเขาในฐานะผู้มีอิทธิพล หรือคุณสามารถใช้คุณสมบัติต่างๆ เช่น ฟังก์ชันโพลของ Twitter เพื่อดึงดูดการมีส่วนร่วม

การสร้างโอกาสในการมีส่วนร่วม โปรแกรมพันธมิตรของคุณอาจโดดเด่นและสร้างความฮือฮาในสายตาของพันธมิตรที่คาดหวัง ท้ายที่สุดพวกเขาอาจไม่เข้าใจอย่างถ่องแท้ว่าการตลาดแบบพันธมิตรมีส่วนร่วม โปรแกรมของคุณสามารถก้าวเข้ามาและให้คำตอบและอาจสร้างแรงบันดาลใจให้พันธมิตรที่คาดหวังในการโปรโมตแบรนด์ของคุณ

3. ใช้งานอยู่เสมอเพื่อสร้างการเชื่อมต่อ

บัญชีโซเชียลมีเดียที่ประสบความสำเร็จจะเติบโตบนการเชื่อมต่อ ดังที่เราได้กล่าวไปแล้ว การเชื่อมต่อสามารถส่งเสริมผ่านแฮชแท็กและการโต้ตอบกับผู้ติดตาม

อย่างไรก็ตาม หากคุณไม่ได้เคลื่อนไหว คุณก็อาจสูญเสียการมีส่วนร่วมและการเปิดรับ หากคุณไม่ได้โพสต์อย่างสม่ำเสมอ คุณอาจบ่อนทำลายความพยายามในการสรรหาบุคลากรของคุณเอง

การเว้นช่องว่างขนาดใหญ่ระหว่างโพสต์อาจทำให้คุณไม่สามารถขึ้นไปที่ด้านบนสุดของฟีดของผู้ติดตามได้ อย่างไรก็ตาม ตารางเวลาที่ประสบความสำเร็จนั้นเกี่ยวกับความสมดุล คุณต้องการที่จะกระตือรือร้นมากพอที่คนอื่นจะไม่ลืมเกี่ยวกับคุณ แต่อย่ากระตือรือร้นมากจนคุณเริ่มครอบงำหรือรบกวนพวกเขา

แต่ละแพลตฟอร์มโซเชียลมีเดียอาจต้องการความมุ่งมั่นในระดับที่แตกต่างกัน ตัวอย่างเช่น คุณอาจต้องโพสต์วันละหลายครั้งบน Twitter เพื่อเพิ่มโอกาสในการเห็นผู้ติดตามของคุณ แต่สามารถหลีกหนีจากการอัปเดต Facebook รายสัปดาห์ได้

แน่นอนว่าปริมาณไม่ควรมาแลกกับคุณภาพ ดังนั้นการมีส่วนร่วมของคุณจึงต้องสร้างขึ้นมาอย่างดีและเกี่ยวข้องกับผู้ชมเป้าหมายของคุณ หากคุณกังวลว่าการโพสต์เป็นประจำอาจใช้เวลานานสำหรับคุณ ก็ไม่ต้องกังวล

มีเครื่องมือมากมายที่สามารถช่วยได้ และบางเครื่องมือ เช่น TweetDeck นั้นฟรี ช่วยให้คุณสามารถกำหนดเวลาโพสต์ได้ดีล่วงหน้า วิธีนี้ช่วยให้แน่ใจว่าคุณมีความเคลื่อนไหวอยู่เสมอและโพสต์ในเวลาที่คุณคิดว่าเหมาะสมที่สุดโดยไม่เบี่ยงเบนจากลำดับความสำคัญอื่นๆ ของคุณ

บทสรุป

ในฐานะโปรแกรมพันธมิตร คุณอาจทราบแล้วว่าโซเชียลมีเดียสามารถเป็นแพลตฟอร์มที่ยอดเยี่ยมในการขับเคลื่อนยอดขายและการคลิกผ่าน ด้วยความพยายามเพียงเล็กน้อย ก็อาจกลายเป็นแหล่งรับสมัครพันธมิตรใหม่ที่มีความสามารถ

ในบทความนี้ เราได้พิจารณาเทคนิคบางอย่างที่คุณสามารถนำไปใช้เพื่อเปลี่ยนสถานะโซเชียลมีเดียของคุณให้กลายเป็นศูนย์กลางการจัดหางาน ซึ่งรวมถึง:

1. การใช้แฮชแท็กเพื่อเพิ่มโปรไฟล์โซเชียลมีเดียของคุณ
2. โต้ตอบกับผู้ติดตามเพื่อเพิ่มระดับการมีส่วนร่วมของคุณ
3. ใช้งานอย่างต่อเนื่องเพื่อรักษาความสัมพันธ์ที่แน่นแฟ้นกับผู้ติดตามของคุณ

คุณมีคำถามใด ๆ เกี่ยวกับการใช้โซเชียลมีเดียสำหรับการรับสมัครพันธมิตรหรือไม่? บอกเราในส่วนความคิดเห็นด้านล่าง!

หากคุณชอบโพสต์นี้ อย่าลืมติดตามเราบน Twitter , Facebook และ LinkedIn ! และอย่าลืมกดติดตามในช่องด้านล่าง

การเปิดเผยลิงค์พันธมิตร