Les 7 meilleures raisons d'utiliser WordPress pour votre entreprise

Depuis 2003, WordPress a propulsé 43,3 % du Web. Cela signifie que cette plate-forme est devenue une solution pour de nombreux secteurs tels que l'éducation, le gouvernement, les entreprises, etc.

Selon le dernier rapport, la part de marché de cette plate-forme superlative est de 64,1% pour l'année en cours.

La source

WordPress.org et WordPress.com

Vous pouvez utiliser WordPress.org pour maintenir et créer un site par vous-même. Considérant que, WordPress.com aide à développer un site en utilisant le logiciel de WordPress. Vous devez utiliser un hébergement géré avec cela.

Alors, qu'est-ce qui fait de WordPress le choix de premier plan pour votre entreprise ?

WordPress vaut le choix. Alors, prenez le temps d'explorer cette magnifique plateforme !!

Cette plate-forme est très appréciée pour sa résilience, son extensibilité et son accessibilité. C'est bien parce qu'il peut faire évoluer le site Web pour la coopération multinationale et le solopreneur.

Vous ne regretterez pas d'avoir choisi cette plateforme.

Les 7 meilleures raisons d'utiliser WordPress pour votre entreprise

• Open source et gratuit

Il s'agit d'un CMS open source de premier plan. Toute entreprise peut implémenter WordPress. Vous pouvez modifier et inspecter le code selon vos besoins. Cette plateforme superlative est disponible gratuitement. Vous pouvez installer et télécharger WordPress sur un serveur.

Il peut être personnalisé, modifié ou étendu pour s'adapter aux cas utilisés. Cette plate-forme n'est liée à aucun fournisseur en particulier.

• L'hébergement sera sous votre contrôle

WordPress est peu coûteux et simple à héberger. Il nécessite une base de données MYSQL, un serveur avec PHP, etc.

• Extensible et adaptable

L'écosystème de thèmes et de plugins est la plus grande force de WordPress. Il permettra aux utilisateurs d'ajouter et de personnaliser les fonctionnalités de leur site Web.

Le thème identifie l'apparence de WordPress. Cela influencera également l'expérience de l'utilisateur.

Vous pouvez créer un blog, un portfolio, un magasin ou un site Web marketing. Il propose également des solutions pour les personnes qui préfèrent les couleurs vives, le minimalisme et la typographie. WordPress peut même servir l'objectif de ceux qui recherchent des images à fond perdu dominées par le design.

L'extensibilité de WordPress va au-delà des plugins et des thèmes. Changer l'apparence du site Web est aussi cool que d'installer les différents thèmes.

• Sites Web multilingues

Avez-vous votre entreprise dans plus d'un ou deux pays ? Si oui, vous avez besoin de sites Web localisés pour chacun d'eux.

Les sites Web WordPress peuvent être personnalisés et sont faciles à dupliquer. Vous pouvez gérer des sites Web dans une variété de fuseaux horaires et de langues.

• Accessible

L'inclusivité et l'accessibilité sont la priorité absolue de tout site Web d'entreprise.

Votre site Web donne-t-il la priorité au risque d'accessibilité ? Non!! Veuillez noter que vous excluez des millions de personnes à mobilité réduite et malvoyantes.

WordPress est navigable par mot-clé et accessible. Cela maximisera votre visibilité.

• Sécurité

Pas même un site Web ou un CMS n'est sécurisé à 100 %. Un jour ou l'autre, de nouvelles menaces de sécurité surgissent. Par conséquent, vous devez utiliser une plate-forme qui accorde une attention particulière à la sécurité.

WordPress pousse les correctifs de sécurité et les mises à jour. Par conséquent, le meilleur choix pour représenter votre marque.

• Entretien facile

Votre site Web nécessite une maintenance de temps en temps. Avec WordPress, vous pouvez : -

1. Mettre à jour le CMS selon les nouvelles versions
2. Mettre à jour les thèmes et plugins
3. Gérer les commentaires sur le site

Où trouver des développeurs WordPress compétents pour le projet ?

1. Optez pour des références

Si vous avez d'excellents réseaux professionnels, optez pour cette méthode. Mais si vous avez une liste limitée, les chances sont assez faibles d'embaucher les bons développeurs.

2. Adressez-vous au conseil de l'emploi ou au conseil des services d'embauche

Vous pouvez consulter des plates-formes telles que TrustPilot, IT Firms, GoodFirms et Clutch. Il y a des opportunités infinies.

La méthode la plus efficace pour surmonter les risques potentiels

• Comprendre vos objectifs

Vous devez être clair avec les objectifs. Ayez une vision détaillée et claire des exigences de votre projet.

Découvrez les caractéristiques des développeurs WordPress. Notez l'expertise et les compétences que vos développeurs doivent posséder et soyez clair sur le budget du projet.

• Rédigez une description détaillée du poste

Vous devez élaborer avant de planifier l'embauche de développeurs WordPress. Consultez les agences et vérifiez leurs propositions. Et analysez s'ils répondent à vos besoins.

• Expérience avérée

Assurez-vous de vérifier les antécédents éprouvés des développeurs WordPress. Demandez aux développeurs de partager les détails des clients et de parcourir leurs portefeuilles. Contactez leurs clients et découvrez l'entreprise, le style de travail et la société.

• Culture d'entreprise

Les barrières culturelles peuvent remplacer des talents uniques. Vous devez embaucher des développeurs WordPress qui ont une longueur d'onde similaire à la vôtre. Ainsi, avant d'embaucher des développeurs WordPress, faites une liste de personnalités, d'éthique et d'objectifs.

• Accès avec des codes récents

Il y a de fortes chances de conflit personnel lors de la publication du code. Par conséquent, soyez clair que vous seriez le seul propriétaire lié aux comptes sur Clouds, TFS, GitHub ou toute autre plate-forme.

• Consulter le portefeuille

C'est une erreur d'embaucher des développeurs WordPress sans examiner leurs études de cas. Ne vous fiez pas uniquement aux meilleurs visuels, analysez attentivement chaque projet. Vérifiez auprès d'eux s'ils ont fait un travail similaire au vôtre. Donnez-leur un aperçu et voyez s'ils y comprennent quelque chose.

• Consultez les témoignages de service

Lisez attentivement les témoignages et les commentaires partagés sur les sites Web de l'entreprise. Vérifiez également les notes données par les clients.

• Souplesse

Faites-vous une idée pour savoir si la société de développement WordPress est flexible ou non. Vérifiez également le NDA avant de signer le document.

• Ne vous fiez pas à des frais/devis inférieurs

Évitez ou laissez-vous berner par les développeurs WordPress qui proposent des services moins chers pour un produit de mauvaise qualité. Vous ne voulez pas posséder une application qui n'est pas cohérente.

• Meilleur outil de gestion de projet

Il existe de nombreux outils de gestion de projet. Une bonne société de développement WordPress aidera à déléguer, tâches, séparation, etc. Ils quantifieront les tâches avec les outils avancés.

Dans une conclusion

Si vous êtes convaincu d'opter pour WordPress, assurez-vous de choisir le bon fournisseur de services. Vérifiez leurs plans d'hébergement Web et leurs témoignages avant de les embaucher.

Avant de signer, nous vous recommanderons de prendre un maximum de temps avant de passer l'appel final. Concentrez-vous sur les petites choses derrière le rideau.